II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-20230)
Resolución de 21 de noviembre de 2022, de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Auxiliares Administrativos, en el marco de estabilización de empleo temporal.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 289

Viernes 2 de diciembre de 2022

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de admitidos y excluidos, los acuerdos públicos del Tribunal y las resoluciones de los
distintos órganos de la Universidad en relación con el proceso selectivo, se incluirán
dentro de la página Web de la Universidad de Valladolid: www.uva.es (en sección «LA
UVA», «EMPLEO»).
5. Procedimiento de Selección.
El sistema de selección de los aspirantes será el de Concurso-Oposición.
5.1 Fase de Oposición: Estará constituida por un único ejercicio eliminatorio. Las
características y su valoración están reflejadas en el Anexo I de la presente
convocatoria.
5.2 Fase de Concurso: Tan solo participarán en esta Fase aquellos aspirantes que
hayan superado la Fase de Oposición. En ningún caso, los puntos obtenidos en esta
Fase podrán ser computados para superar las pruebas que se hayan realizado en la
Fase de Oposición.
Los criterios para la valoración de méritos, así como el plazo y la forma de
presentación, figuran como Anexo I de la presente Resolución.
5.2.2 Aquellos aspirantes que no presenten los documentos acreditativos junto con
la instancia de participación en el plazo establecido en la base 3.1, no podrán ser objeto
de valoración alguna en la Fase de Concurso.
5.2.3 Para la valoración de los méritos alegados, el Tribunal tomará para su
cómputo como fecha límite el primer día de plazo establecido para la presentación de
solicitudes.
5.2.4 Para la valoración de los méritos relativos a los servicios efectivos, se
computarán tan solo aquellos referidos a los últimos 20 años.
5.3

Criterios generales de discriminación positiva:

Si alguna de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa de
embarazo de riesgo o parto debidamente acreditados, su situación quedará
condicionada a la finalización del mismo y a la superación de las fases que hubieran
quedado aplazadas, no pudiendo demorarse éstas de manera que se menoscabe el
derecho del resto de los aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos
razonables, lo que deberá ser valorado por el órgano de selección, y en todo caso la
realización de las mismas tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes
que han superado el proceso selectivo.
6.

Hojas de respuestas y corrección.

7. Tribunal Calificador
7.1 El Tribunal Calificador de las presentes pruebas selectivas estará formado por
los miembros que figuran en el Anexo III de estas bases y los mismos son nombrados en
virtud de lo dispuesto en el artículo 201.4 de los EEUVA, con sujeción a lo dispuesto en
el art. 60 del TREBEP.
7.2 En caso de empate, el voto del Presidente tendrá carácter dirimente. El Sr.
Rector Magnífico, a propuesta del Tribunal efectuada por su Presidente, podrá designar,
en su caso, asesores especialistas. Dichos asesores se limitarán a informar respecto de

cve: BOE-A-2022-20230
Verificable en https://www.boe.es

En los impresos para la realización de pruebas escritas del proceso selectivo que no
hayan de ser leídos ante Tribunales, sino corregidos directamente por éstos, no podrá
constar ningún dato de identificación personal del aspirante en la parte de la hoja
normalizada de examen que haya de ser corregida por los mismos. En el caso de
advertirse algún dato identificativo durante el proceso de corrección de los ejercicios,
quedará invalidado el ejercicio realizado por el aspirante.