BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 30 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 163812

5.13 En ningún caso, el Tribunal podrá declarar que ha superado el proceso
selectivo un número superior de aspirantes que el de plazas convocadas. Cualquier
propuesta de aprobados que contravenga lo aquí establecido será nula de pleno
derecho.
6.

Temario

El temario correspondiente a este proceso selectivo figura como anexo II de la
presente convocatoria.
7.

Fase de concurso

El Tribunal valorará los méritos de la fase de concurso de acuerdo con el baremo de
la convocatoria, que se adjunta en el anexo I.
8.

Fase de oposición

8.1 La fase de oposición constará de dos ejercicios con una puntuación máxima
de 10 puntos cada ejercicio.
8.2 Para aprobar la fase de oposición, que tendrá carácter eliminatorio, será
necesario obtener como mínimo 10 puntos en la misma y, como mínimo, tres puntos en
cada uno de los dos ejercicios realizados.
8.3 El primer ejercicio no se celebrará antes del 1 de marzo de 2023. La fecha,
lugar y hora de celebración del primer ejercicio de la fase de oposición se hará pública
en la página Web del área de Personal (https://personal.uca.es/convocatoria-pas) junto
con el listado definitivo de admitidos y excluidos. La fecha de celebración del segundo
ejercicio se hará pública en la página web mencionada, con veinticuatro horas, al menos,
de antelación al comienzo del mismos.
8.4 Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en único llamamiento,
siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo en los casos de fuerza
mayor, debidamente justificados y apreciados por el Tribunal. El orden de actuación de
los mismos se iniciará, según la Resolución de 9 de mayo de 2022, de la Secretaría de
Estado de Función Pública, por aquellos aspirantes cuyo primer apellido comience por la
letra «U», atendiendo, a estos efectos, a la ordenación alfabética resultante del listado de
aspirantes admitidos. En el supuesto de que no exista ningún aspirante cuyo primer
apellido comience por la letra «U», el orden de actuación se iniciará por aquellos cuyo
primer apellido comience por la letra «V», y así sucesivamente.
8.5 Si alguna de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa
de embarazo de riesgo o parto, debidamente acreditado, su situación quedará
condicionada a la finalización del mismo y a la superación de las fases que hayan
quedado aplazadas, no pudiendo demorarse éstas de manera que se menoscabe el
derecho del resto de los aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos
razonables, lo que deberá ser valorado por el Tribunal y, en todo caso, la realización de
las mismas tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes que han
superado el proceso selectivo.
8.6 En cualquier momento del proceso selectivo, si el Tribunal tuviere conocimiento
de que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la
presente convocatoria, previa audiencia del interesado deberá proponer su exclusión al
Rector de la Universidad de Cádiz, comunicándole, asimismo, las inexactitudes o
falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas
selectivas, a los efectos procedentes.
8.7 Contra la resolución de exclusión, que ultima la vía administrativa, podrá
interponerse recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes, ante el Rector de
la Universidad de Cádiz, de acuerdo con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas o, bien, recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante el órgano competente,

cve: BOE-A-2022-19977
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Núm. 287