BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 30 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 163804

Sólo se sumará la puntuación obtenida en la fase de concurso a aquellos aspirantes
que hayan superado todos los ejercicios de la fase de oposición. La puntuación en
concurso no podrá ser aplicada para superar los ejercicios de la fase de oposición.
4.2 El Tribunal, una vez sumadas las puntuaciones citadas en el número anterior,
hará pública la relación definitiva de aspirantes que han superado las pruebas selectivas,
que no podrá incluir un número superior de aprobados que el de plazas convocadas.
4.3 En caso de empate en la puntuación total, se resolverá atendiendo a la mayor
calificación obtenida en el segundo ejercicio, si esto no fuese suficiente, en segundo
lugar, se atenderá a la mayor calificación obtenida en el primero. De persistir el empate
se tendrá en cuenta la valoración obtenida en la fase de concurso.
ANEXO II
Programa
Bloque I: de Legislación Básica
1. La Constitución española de 1978. Derechos y libertades: Derechos
fundamentales y libertades públicas. Garantías de las libertades y derechos
fundamentales. Organización territorial del Estado.
2. La Ley 39/2015 de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas. Objeto de la Ley y ámbito subjetivo de aplicación. Los interesados en el
procedimiento. Actividad de las Administraciones Públicas: Normas generales de
actuación. Términos y plazos. Los actos administrativos: Requisitos de los actos. Eficacia
de los actos. Nulidad y anulabilidad.
3. La Ley Orgánica 6/2001 de Universidades. Funciones y autonomía de las
Universidades. Naturaleza, creación, reconocimiento y régimen jurídico de las
Universidades. Estructura de las Universidades. Enseñanzas y títulos. Los estudiantes.
Profesorado de las universidades públicas: El personal docente e investigador
contratado. Profesorado de los cuerpos docentes universitarios. Personal de
Administración y Servicios.
4. Los estudios universitarios oficiales. Disposiciones generales. Estructura de las
enseñanzas universitarias oficiales. Enseñanzas de Grado. Enseñanzas de Máster.
Enseñanzas de Doctorado. Verificación y acreditación de títulos.
5. Los Estatutos de la Universidad de Cantabria. Naturaleza y fines. Estructura de
la Universidad y órganos de representación y gobierno. Funciones y actividades.
6. El Estatuto Básico del Empleado Público. Objeto y ámbito de aplicación. Clases
de personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes, código de
conducta de los empleados públicos. Adquisición y perdida de la relación de servicio.
Situaciones administrativas. Régimen disciplinario.
7. El Reglamento General de Protección de Datos (UE 2016/679). Objeto y ámbito
de aplicación material y territorial. Definiciones. Principios relativos al tratamiento. Licitud
del tratamiento. Condiciones del consentimiento. Tratamiento de categorías especiales
de datos personales. Información que deberá facilitarse cuando los datos personales se
obtengan del interesado.
8. La Ley Orgánica 3/2007 para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres. Objeto
y ámbito de aplicación. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación.
Políticas públicas de igualdad: Criterios generales de actuación de los Poderes Públicos.
Acción administrativa para la igualdad: La educación para la igualdad de mujeres y
hombres, integración del principio de igualdad en la política de educación, la igualdad en
el ámbito de la educación superior. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades:
igualdad y conciliación, los planes de igualdad de las empresas y otras medidas de
promoción de la igualdad. El principio de igualdad en el empleo público: criterios de
actuación de las Administraciones públicas. El Plan de Igualdad entre mujeres y hombres
de la Universidad de Cantabria.

cve: BOE-A-2022-19976
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 287