BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 276

Jueves 17 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 156633

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

UNIVERSIDADES
Resolución de 4 de noviembre de 2022, de la Universidad de Valladolid, por
la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de
acceso libre, en la Escala Auxiliar de Archivos, Bibliotecas y Museos, en el
marco de estabilización de empleo temporal.

Mediante acuerdos del Consejo de Gobierno de esta Universidad de fechas 26 de
noviembre de 2021, 25 de febrero y 11 de mayo de 2022, han sido aprobadas ofertas de
empleo público de estabilización correspondiente a diversas plazas vacantes en la plantilla
de personal de administración y servicios, en virtud de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Por ello, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 70 del texto refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre –en adelante TREBEP–, y en cumplimiento de lo
establecido en el artículo 2.2 de la citada Ley 20/2021, procede iniciar las convocatorias,
de estos procesos de estabilización, correspondientes a plazas del colectivo de personal
funcionario de administración y servicios, con el objetivo de reducir la temporalidad.
En orden a la mayor agilidad para la cobertura de estas plazas, se ofertan, en esta
convocatoria, aquellas plazas pertenecientes a la Escala Auxiliar de Archivos, Bibliotecas
y Museos que han sido objeto de su inclusión en el proceso de estabilización
correspondiente a la oferta de empleo público del año 2022, en cumplimiento de la
disposición adicional sexta de la referida Ley, y que han de convocarse mediante el
sistema selectivo de Concurso. Asimismo, por el mismo motivo, conforme a la
disposición adicional cuarta, se acortan determinados plazos del procedimiento.
El baremo previsto en estas bases, en atención al principio constitucional de igualdad,
es idéntico al establecido para la convocatoria de estabilización conforme a la citada
Ley 20/2021, de la escala de Auxiliares Administrativos de la Universidad de Valladolid,
considerando que este principio prevalece sobre otros aspectos valorativos derivados de la
reciente creación de las Escalas Básica Auxiliar y Auxiliar de Archivos, Bibliotecas y Museos
de la Universidad de Valladolid, mediante acuerdos de 30 de marzo y 8 de mayo del
Consejo de Gobierno y Consejo Social, respectivamente (hechos públicos mediante
Resolución del Rectorado de 28 de junio de 2017 –BOCyL de 11 de julio–).
La convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y
mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la
Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres.
En su virtud, este Rectorado, a fin de atender las necesidades de personal y en
ejecución de las citadas ofertas de empleo público, según lo dispuesto en el artículo 70
del TREBEP, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por el artículo 88 g) de los
Estatutos de la Universidad de Valladolid, aprobados por Acuerdo 111/2020, de 30 de
diciembre, de la Junta de Castilla y León –en adelante EEUVA–, en relación con el
artículo 2.2.e) de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades,
resuelve convocar proceso selectivo para el ingreso en la Escala Auxiliar de Archivos,
Bibliotecas y Museos de la Universidad de Valladolid.

cve: BOE-A-2022-18957
Verificable en https://www.boe.es

18957