II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-18298)
Resolución de 5 de octubre de 2022, de la Universitat de València, por la que se convoca proceso selectivo de acceso, por el sistema general de acceso libre, a la Escala Técnica Superior de Investigación (Subgrupo A1).
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 268
Martes 8 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 151514
derechos de admisión en el proceso selectivo en los supuestos por causas imputables
exclusivamente a la persona aspirante.
Quinta.
Información y actuaciones del órgano técnico de selección.
5.1 Toda la información del proceso selectivo se comunicará a las personas
aspirantes mediante su publicación en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de
València (https://go.uv.es/O4csHC5). Asimismo, en la página web del Servei de Recursos
Humans (PAS), cuya dirección es: https://go.uv.es/wQmQ5lE, se creará una página
específica para esta convocatoria, en la que con carácter meramente informativo se
podrá visualizar toda la información publicada en el tablón.
5.2 Una vez finalizado el proceso selectivo de concurso, se elaborará la lista de
personas aspirantes que lo hayan superado, de acuerdo con la puntuación obtenida y el
número de plazas convocadas.
Con el resultado de las puntuaciones obtenidas, el órgano técnico de selección,
conforme a lo establecido en el artículo 16 del Reglamento de Selección del Personal de
Administración y Servicios de la Universitat de Valencia (ACGUV 11/2021), expondrá la
relación definitiva de personas por orden de puntuación y elaborará la lista, con el
nombre de la persona aspirante que haya superado el proceso selectivo, y la puntuación
obtenida.
5.3 Si se produjera un empate en la puntuación, el orden se establecerá de acuerdo
con los siguientes criterios:
En primer lugar, la mayor puntuación obtenida por tiempo trabajado en la escala y
perfil, si procede, objeto de esta convocatoria, en la Universitat de València.
En segundo lugar, en caso de continuar el empate, la persona aspirante de mayor
antigüedad en la Universitat de València.
De persistir la igualdad, se dará preferencia a la persona aspirante de mayor edad.
Sexta. Conocimientos de valenciano.
La persona que supere el proceso selectivo deberá acreditar el conocimiento de
valenciano del nivel establecido en la base 2.1.4, aportando los certificados, diplomas o
títulos expedidos por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià o por el Servei
de Llengües i Política Lingüística de la Universitat de València, o bien el certificado de
homologación emitido por este Servicio.
Séptima. Publicación de la relación de personas que han superado el proceso selectivo
y presentación de documentos.
7.2.1 Certificado de nacimiento expedido por el registro civil correspondiente o
fotocopia del DNI o NIE.
7.2.2 Fotocopia cotejada con el original del certificado acreditativo del conocimiento
de valenciano del nivel exigido en esta convocatoria.
7.2.3 Fotocopia cotejada con el original del título académico exigido en esta
convocatoria.
7.2.4 Fotocopia cotejada con el original de la acreditación de reconocimiento de la
capacitación para el desarrollo de las funciones a) y b) de la Orden ECC/566/2015.
cve: BOE-A-2022-18298
Verificable en https://www.boe.es
7.1 Una vez finalizado el proceso selectivo se publicará en el «Diari Oficial de la
Generalitat Valenciana» (DOGV), por resolución del Rectorado, el nombre de la persona
que ha superado el proceso selectivo y la puntuación.
7.2 En el plazo de diez días hábiles, contados desde el día siguiente de la
publicación en el «Diari Oficial de la Generalitat Valenciana» (DOGV) de la lista con el
nombre de la persona seleccionada, esta deberá presentar en el Servei de Recursos
Humans (PAS) de esta Universitat la siguiente documentación:
Núm. 268
Martes 8 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 151514
derechos de admisión en el proceso selectivo en los supuestos por causas imputables
exclusivamente a la persona aspirante.
Quinta.
Información y actuaciones del órgano técnico de selección.
5.1 Toda la información del proceso selectivo se comunicará a las personas
aspirantes mediante su publicación en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de
València (https://go.uv.es/O4csHC5). Asimismo, en la página web del Servei de Recursos
Humans (PAS), cuya dirección es: https://go.uv.es/wQmQ5lE, se creará una página
específica para esta convocatoria, en la que con carácter meramente informativo se
podrá visualizar toda la información publicada en el tablón.
5.2 Una vez finalizado el proceso selectivo de concurso, se elaborará la lista de
personas aspirantes que lo hayan superado, de acuerdo con la puntuación obtenida y el
número de plazas convocadas.
Con el resultado de las puntuaciones obtenidas, el órgano técnico de selección,
conforme a lo establecido en el artículo 16 del Reglamento de Selección del Personal de
Administración y Servicios de la Universitat de Valencia (ACGUV 11/2021), expondrá la
relación definitiva de personas por orden de puntuación y elaborará la lista, con el
nombre de la persona aspirante que haya superado el proceso selectivo, y la puntuación
obtenida.
5.3 Si se produjera un empate en la puntuación, el orden se establecerá de acuerdo
con los siguientes criterios:
En primer lugar, la mayor puntuación obtenida por tiempo trabajado en la escala y
perfil, si procede, objeto de esta convocatoria, en la Universitat de València.
En segundo lugar, en caso de continuar el empate, la persona aspirante de mayor
antigüedad en la Universitat de València.
De persistir la igualdad, se dará preferencia a la persona aspirante de mayor edad.
Sexta. Conocimientos de valenciano.
La persona que supere el proceso selectivo deberá acreditar el conocimiento de
valenciano del nivel establecido en la base 2.1.4, aportando los certificados, diplomas o
títulos expedidos por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià o por el Servei
de Llengües i Política Lingüística de la Universitat de València, o bien el certificado de
homologación emitido por este Servicio.
Séptima. Publicación de la relación de personas que han superado el proceso selectivo
y presentación de documentos.
7.2.1 Certificado de nacimiento expedido por el registro civil correspondiente o
fotocopia del DNI o NIE.
7.2.2 Fotocopia cotejada con el original del certificado acreditativo del conocimiento
de valenciano del nivel exigido en esta convocatoria.
7.2.3 Fotocopia cotejada con el original del título académico exigido en esta
convocatoria.
7.2.4 Fotocopia cotejada con el original de la acreditación de reconocimiento de la
capacitación para el desarrollo de las funciones a) y b) de la Orden ECC/566/2015.
cve: BOE-A-2022-18298
Verificable en https://www.boe.es
7.1 Una vez finalizado el proceso selectivo se publicará en el «Diari Oficial de la
Generalitat Valenciana» (DOGV), por resolución del Rectorado, el nombre de la persona
que ha superado el proceso selectivo y la puntuación.
7.2 En el plazo de diez días hábiles, contados desde el día siguiente de la
publicación en el «Diari Oficial de la Generalitat Valenciana» (DOGV) de la lista con el
nombre de la persona seleccionada, esta deberá presentar en el Servei de Recursos
Humans (PAS) de esta Universitat la siguiente documentación:
