II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-17141)
Resolución de 10 de octubre de 2022, de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Auxiliares Administrativos.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 252
Jueves 20 de octubre de 2022
Sec. II.B. Pág. 143015
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
17141
Resolución de 10 de octubre de 2022, de la Universidad de Valladolid, por la
que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de
acceso libre, en la Escala de Auxiliares Administrativos.
Mediante acuerdos del Consejo de Gobierno de esta Universidad de fechas 26 de
noviembre de 2021, 25 de febrero y 11 de mayo de 2022, han sido aprobadas ofertas de
empleo público de estabilización correspondiente a diversas plazas vacantes en la plantilla
de personal de administración y servicios, en virtud de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Por ello, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 70 del texto refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre –en adelante TREBEP–, y en cumplimiento de lo
establecido en el artículo 2.2 de la citada Ley 20/2021, procede iniciar las convocatorias,
de estos procesos de estabilización, correspondientes a plazas del colectivo de personal
funcionario de administración y servicios, con el objetivo de reducir la temporalidad.
En orden a la mayor agilidad para la cobertura de estas plazas, se ofertan, en esta
convocatoria, aquellas que han sido objeto de su inclusión en el proceso de
estabilización correspondiente a las ofertas de empleo público de los años 2021 y 2022,
en cumplimiento de la disposición adicional sexta y octava de la referida Ley, y que han
de convocarse mediante el sistema selectivo de Concurso. Asimismo, por el mismo
motivo, conforme a la disposición adicional cuarta, se acortan determinados plazos del
procedimiento.
La convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y
mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la
Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres.
En su virtud, este Rectorado, a fin de atender las necesidades de personal y en
ejecución de las citadas ofertas de empleo público, según lo dispuesto en el artículo 70
del TREBEP, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por el artículo 88.g) de los
Estatutos de la Universidad de Valladolid, aprobados por Acuerdo 111/2020, de 30 de
diciembre, de la Junta de Castilla y León –en adelante EEUVA–, en relación con el
artículo 2.2.e) de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, resuelve
convocar proceso selectivo para el ingreso en la Escala de Auxiliares Administrativos de
la Universidad de Valladolid.
Bases de la convocatoria
Normas Generales
1.1 Se convoca proceso selectivo a fin de cubrir, mediante Concurso, 31 plazas, por
el sistema de acceso libre, pertenecientes a la Escala de Auxiliares Administrativos de la
Universidad de Valladolid, dotadas presupuestariamente y que en la actualidad se hallan
vacantes, de acuerdo con la siguiente distribución:
a) 27 plazas para el turno libre.
b) 4 plazas para el turno de reserva para personas con discapacidad,
considerándose como tales las definidas en el apartado 2 del artículo 4 del texto
cve: BOE-A-2022-17141
Verificable en https://www.boe.es
1.
Núm. 252
Jueves 20 de octubre de 2022
Sec. II.B. Pág. 143015
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
17141
Resolución de 10 de octubre de 2022, de la Universidad de Valladolid, por la
que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de
acceso libre, en la Escala de Auxiliares Administrativos.
Mediante acuerdos del Consejo de Gobierno de esta Universidad de fechas 26 de
noviembre de 2021, 25 de febrero y 11 de mayo de 2022, han sido aprobadas ofertas de
empleo público de estabilización correspondiente a diversas plazas vacantes en la plantilla
de personal de administración y servicios, en virtud de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Por ello, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 70 del texto refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre –en adelante TREBEP–, y en cumplimiento de lo
establecido en el artículo 2.2 de la citada Ley 20/2021, procede iniciar las convocatorias,
de estos procesos de estabilización, correspondientes a plazas del colectivo de personal
funcionario de administración y servicios, con el objetivo de reducir la temporalidad.
En orden a la mayor agilidad para la cobertura de estas plazas, se ofertan, en esta
convocatoria, aquellas que han sido objeto de su inclusión en el proceso de
estabilización correspondiente a las ofertas de empleo público de los años 2021 y 2022,
en cumplimiento de la disposición adicional sexta y octava de la referida Ley, y que han
de convocarse mediante el sistema selectivo de Concurso. Asimismo, por el mismo
motivo, conforme a la disposición adicional cuarta, se acortan determinados plazos del
procedimiento.
La convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y
mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la
Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres.
En su virtud, este Rectorado, a fin de atender las necesidades de personal y en
ejecución de las citadas ofertas de empleo público, según lo dispuesto en el artículo 70
del TREBEP, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por el artículo 88.g) de los
Estatutos de la Universidad de Valladolid, aprobados por Acuerdo 111/2020, de 30 de
diciembre, de la Junta de Castilla y León –en adelante EEUVA–, en relación con el
artículo 2.2.e) de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, resuelve
convocar proceso selectivo para el ingreso en la Escala de Auxiliares Administrativos de
la Universidad de Valladolid.
Bases de la convocatoria
Normas Generales
1.1 Se convoca proceso selectivo a fin de cubrir, mediante Concurso, 31 plazas, por
el sistema de acceso libre, pertenecientes a la Escala de Auxiliares Administrativos de la
Universidad de Valladolid, dotadas presupuestariamente y que en la actualidad se hallan
vacantes, de acuerdo con la siguiente distribución:
a) 27 plazas para el turno libre.
b) 4 plazas para el turno de reserva para personas con discapacidad,
considerándose como tales las definidas en el apartado 2 del artículo 4 del texto
cve: BOE-A-2022-17141
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