II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-16724)
Resolución de 5 de octubre de 2022, de la Universidad de Cantabria, por la que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de personal laboral de la Escala B, especialidad Laboratorio.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 246
Jueves 13 de octubre de 2022
Sec. II.B. Pág. 139502
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
16724
Resolución de 5 de octubre de 2022, de la Universidad de Cantabria, por la
que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de
personal laboral de la Escala B, especialidad Laboratorio.
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta Universidad, aprobados por
Decreto 26/2012, de 10 de mayo (BOC de 17 de mayo), con el fin de atender las
necesidades del personal de Administración y Servicios.
Este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 20
de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de
diciembre), modificada por la Ley Orgánica 4/2007, en relación con el artículo 2.e) de la
misma norma, acuerda convocar pruebas selectivas para cubrir dos plazas de Personal
Laboral de la Escala B, grupo profesional Centros, Departamentos, Laboratorios, Talleres
y Animalarios/Estabularios, Especialidad Laboratorio, en el Departamento de Ingeniería
de Comunicaciones de esta Universidad, con sujeción a las siguientes bases de la
convocatoria.
Bases de la convocatoria
1.
Normas generales
1.1 De acuerdo con lo establecido en el artículo 18 del II Convenio Colectivo para el
Personal Laboral de la Universidad de Cantabria, se convocan pruebas selectivas, por el
sistema de concurso-oposición libre, para la provisión de dos plazas de Personal Laboral
de la Escala B, grupo profesional Centros, Departamentos, Laboratorios, Talleres y
Animalarios/Estabularios, Especialidad Laboratorio, en el Departamento de Ingeniería de
Comunicaciones de esta Universidad. Las plazas convocadas se encuentran incluidas en
las siguiente Oferta de Empleo Público:
1.2 Las plazas convocadas tienen asignado el nivel B1 establecido en el II
Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Universidad de Cantabria.
1.3 A las presentes pruebas selectivas les serán de aplicación el II Convenio
Colectivo del Personal Laboral de la Universidad de Cantabria; el Decreto 26/2012, de 10
de mayo (BOC de 17 de mayo), por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad
de Cantabria; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, en lo
que no se oponga a la anterior norma; el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de
octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres; el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el
Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General
cve: BOE-A-2022-16724
Verificable en https://www.boe.es
a) 2 plazas de la Oferta Empleo Público de Personal de Administración y Servicios
de la Universidad de Cantabria para el año 2021 aprobada por el Consejo de Gobierno
en su sesión de 9 de junio de 2021 (BOC 17 de junio) y su convocatoria ha sido
autorizada por Resolución de la Dirección General de Universidades e Investigación de
la Consejería de Universidades e Investigación, Medio Ambiente y Política Social de
fecha 18 de junio de 2021.
Núm. 246
Jueves 13 de octubre de 2022
Sec. II.B. Pág. 139502
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
16724
Resolución de 5 de octubre de 2022, de la Universidad de Cantabria, por la
que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de
personal laboral de la Escala B, especialidad Laboratorio.
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta Universidad, aprobados por
Decreto 26/2012, de 10 de mayo (BOC de 17 de mayo), con el fin de atender las
necesidades del personal de Administración y Servicios.
Este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 20
de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de
diciembre), modificada por la Ley Orgánica 4/2007, en relación con el artículo 2.e) de la
misma norma, acuerda convocar pruebas selectivas para cubrir dos plazas de Personal
Laboral de la Escala B, grupo profesional Centros, Departamentos, Laboratorios, Talleres
y Animalarios/Estabularios, Especialidad Laboratorio, en el Departamento de Ingeniería
de Comunicaciones de esta Universidad, con sujeción a las siguientes bases de la
convocatoria.
Bases de la convocatoria
1.
Normas generales
1.1 De acuerdo con lo establecido en el artículo 18 del II Convenio Colectivo para el
Personal Laboral de la Universidad de Cantabria, se convocan pruebas selectivas, por el
sistema de concurso-oposición libre, para la provisión de dos plazas de Personal Laboral
de la Escala B, grupo profesional Centros, Departamentos, Laboratorios, Talleres y
Animalarios/Estabularios, Especialidad Laboratorio, en el Departamento de Ingeniería de
Comunicaciones de esta Universidad. Las plazas convocadas se encuentran incluidas en
las siguiente Oferta de Empleo Público:
1.2 Las plazas convocadas tienen asignado el nivel B1 establecido en el II
Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Universidad de Cantabria.
1.3 A las presentes pruebas selectivas les serán de aplicación el II Convenio
Colectivo del Personal Laboral de la Universidad de Cantabria; el Decreto 26/2012, de 10
de mayo (BOC de 17 de mayo), por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad
de Cantabria; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, en lo
que no se oponga a la anterior norma; el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de
octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres; el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el
Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General
cve: BOE-A-2022-16724
Verificable en https://www.boe.es
a) 2 plazas de la Oferta Empleo Público de Personal de Administración y Servicios
de la Universidad de Cantabria para el año 2021 aprobada por el Consejo de Gobierno
en su sesión de 9 de junio de 2021 (BOC 17 de junio) y su convocatoria ha sido
autorizada por Resolución de la Dirección General de Universidades e Investigación de
la Consejería de Universidades e Investigación, Medio Ambiente y Política Social de
fecha 18 de junio de 2021.
