II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE IGUALDAD. Funcionarios de las Administraciones Públicas. (BOE-A-2022-14370)
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.
3 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 210
Jueves 1 de septiembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 121853
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE IGUALDAD
14370
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Subsecretaría, por la que se
convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de
agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, con el alcance establecido
en la disposición final cuarta del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por
el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, así como
en el capítulo III del título III del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, se efectúa
convocatoria para proveer, por el sistema de libre designación, de un puesto de trabajo,
que se relaciona en el anexo I de la presente resolución, con arreglo a las siguientes
bases:
Primera.
El puesto de trabajo a proveer mediante libre designación entre funcionarios
públicos, a los que se refiere la convocatoria, se detalla en el anexo I.
Segunda.
Los funcionarios dirigirán sus solicitudes, que habrán de ajustarse al modelo que
figura como anexo II, al Sr. Subsecretario de Igualdad (Subdirección General de
Recursos Humanos e Inspección de Servicios) C/ Alcalá, 37, 28014 Madrid.
Tercera.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles contados a
partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el «Boletín
Oficial del Estado», en los lugares a que se refiere el artículo 16 de La Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas.
Cuarta.
Quinta.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse potestativamente recurso administrativo de reposición en el plazo de un
mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que
la dicta, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante la
Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o
cve: BOE-A-2022-14370
Verificable en https://www.boe.es
Además de los datos personales y número de Registro de Personal, los aspirantes
acompañarán junto con la solicitud su curriculum vitae, en el que consten títulos
académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración,
estudios y cursos realizados y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto,
y harán constar detalladamente las características del puesto de trabajo que vinieran
desempeñando.
Núm. 210
Jueves 1 de septiembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 121853
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE IGUALDAD
14370
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Subsecretaría, por la que se
convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de
agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, con el alcance establecido
en la disposición final cuarta del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por
el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, así como
en el capítulo III del título III del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, se efectúa
convocatoria para proveer, por el sistema de libre designación, de un puesto de trabajo,
que se relaciona en el anexo I de la presente resolución, con arreglo a las siguientes
bases:
Primera.
El puesto de trabajo a proveer mediante libre designación entre funcionarios
públicos, a los que se refiere la convocatoria, se detalla en el anexo I.
Segunda.
Los funcionarios dirigirán sus solicitudes, que habrán de ajustarse al modelo que
figura como anexo II, al Sr. Subsecretario de Igualdad (Subdirección General de
Recursos Humanos e Inspección de Servicios) C/ Alcalá, 37, 28014 Madrid.
Tercera.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles contados a
partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el «Boletín
Oficial del Estado», en los lugares a que se refiere el artículo 16 de La Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas.
Cuarta.
Quinta.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse potestativamente recurso administrativo de reposición en el plazo de un
mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que
la dicta, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante la
Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o
cve: BOE-A-2022-14370
Verificable en https://www.boe.es
Además de los datos personales y número de Registro de Personal, los aspirantes
acompañarán junto con la solicitud su curriculum vitae, en el que consten títulos
académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración,
estudios y cursos realizados y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto,
y harán constar detalladamente las características del puesto de trabajo que vinieran
desempeñando.
