II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2022-14291)
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Presidencia del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, A.A.I., por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 209
Miércoles 31 de agosto de 2022
Sec. II.B. Pág. 121337
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA
14291
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Presidencia del Consejo de
Transparencia y Buen Gobierno, A.A.I., por la que se convoca concurso
específico para la provisión de puestos de trabajo.
El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno AAI, de acuerdo con lo dispuesto en
el artículo 20.1.a) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, modificada por la Ley 23/1988,
de 28 de julio, previa autorización de las bases de la presente convocatoria por la
Secretaría de Estado de Función Pública, y de conformidad con el artículo 40.1 del Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de
Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración General del Estado, así como en cumplimiento de lo dispuesto en el I
Acuerdo de movilidad del personal funcionario al servicio de la Administración General
del Estado, publicado por Resolución de 16 de noviembre de 2018, de la Secretaría de
Estado de Función Pública (BOE de 20 de noviembre), y de acuerdo con lo dispuesto en
el artículo 39.3 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la
Información Pública y Buen Gobierno, en relación con el artículo 8.2.n) del Real
Decreto 919/2014, de 31 de octubre por el que se aprueba el Estatuto del Consejo de
Transparencia y Buen Gobierno, ha dispuesto convocar concurso específico para cubrir
los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I-A (vacantes) y I-B (resultas),
dotados presupuestariamente, con arreglo a las siguientes bases, cuya provisión
corresponde llevar a efecto por dicho procedimiento.
El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres
y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la
Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la
igualdad efectiva de mujeres y hombres y la Resolución de 29 de diciembre de 2020, de
la Secretaría General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo del Consejo
de Ministros, de 9 de diciembre de 2020 (BOE del 1 de enero de 2021), por el que se
aprueba el III Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y
en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella.
Bases
Participación.
De acuerdo con lo dispuesto en los apartados a) y c) del artículo 20.1 de la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, introducido por la Ley 13/1996, de 30 de diciembre, así
como el artículo 41.1 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, podrá participar en el
presente concurso el personal funcionario de carrera cualquiera que sea su situación
administrativa, excepto el suspenso en firme mientras dure la suspensión, siempre que
reúna el resto de los requisitos exigidos en la convocatoria en la fecha de finalización del
plazo de presentación de las solicitudes de participación. Estos requisitos habrán de
mantenerse hasta la fecha de toma de posesión en el puesto adjudicado.
Los funcionarios y las funcionarias que pertenezcan a dos o más Cuerpos o Escalas
del mismo o distinto subgrupo de adscripción sólo podrán participar en el concurso
desde uno de ellos.
cve: BOE-A-2022-14291
Verificable en https://www.boe.es
Primera.
Núm. 209
Miércoles 31 de agosto de 2022
Sec. II.B. Pág. 121337
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA
14291
Resolución de 25 de agosto de 2022, de la Presidencia del Consejo de
Transparencia y Buen Gobierno, A.A.I., por la que se convoca concurso
específico para la provisión de puestos de trabajo.
El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno AAI, de acuerdo con lo dispuesto en
el artículo 20.1.a) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, modificada por la Ley 23/1988,
de 28 de julio, previa autorización de las bases de la presente convocatoria por la
Secretaría de Estado de Función Pública, y de conformidad con el artículo 40.1 del Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de
Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración General del Estado, así como en cumplimiento de lo dispuesto en el I
Acuerdo de movilidad del personal funcionario al servicio de la Administración General
del Estado, publicado por Resolución de 16 de noviembre de 2018, de la Secretaría de
Estado de Función Pública (BOE de 20 de noviembre), y de acuerdo con lo dispuesto en
el artículo 39.3 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la
Información Pública y Buen Gobierno, en relación con el artículo 8.2.n) del Real
Decreto 919/2014, de 31 de octubre por el que se aprueba el Estatuto del Consejo de
Transparencia y Buen Gobierno, ha dispuesto convocar concurso específico para cubrir
los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I-A (vacantes) y I-B (resultas),
dotados presupuestariamente, con arreglo a las siguientes bases, cuya provisión
corresponde llevar a efecto por dicho procedimiento.
El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres
y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la
Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la
igualdad efectiva de mujeres y hombres y la Resolución de 29 de diciembre de 2020, de
la Secretaría General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo del Consejo
de Ministros, de 9 de diciembre de 2020 (BOE del 1 de enero de 2021), por el que se
aprueba el III Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y
en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella.
Bases
Participación.
De acuerdo con lo dispuesto en los apartados a) y c) del artículo 20.1 de la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, introducido por la Ley 13/1996, de 30 de diciembre, así
como el artículo 41.1 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, podrá participar en el
presente concurso el personal funcionario de carrera cualquiera que sea su situación
administrativa, excepto el suspenso en firme mientras dure la suspensión, siempre que
reúna el resto de los requisitos exigidos en la convocatoria en la fecha de finalización del
plazo de presentación de las solicitudes de participación. Estos requisitos habrán de
mantenerse hasta la fecha de toma de posesión en el puesto adjudicado.
Los funcionarios y las funcionarias que pertenezcan a dos o más Cuerpos o Escalas
del mismo o distinto subgrupo de adscripción sólo podrán participar en el concurso
desde uno de ellos.
cve: BOE-A-2022-14291
Verificable en https://www.boe.es
Primera.
