BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 22 de julio de 2022

Sec. II.B. Pág. 105248

sustituido por el vocal de mayor edad, y el secretario, por el más joven. Los miembros
que estén ausentes en alguna de las reuniones cesarán en calidad de miembro de la
comisión y no podrán continuar actuando.
7.6 En el acto de constitución, siempre antes del acto de presentación de las
personas candidatas, la comisión acordará los criterios específicos para valorar a las
personas candidatas, los cuales desarrollarán los criterios generales establecidos en
estas bases. También aprobará el baremo aplicable, expresando la puntuación máxima
alcanzable para cada criterio específico y la puntuación mínima total exigida para
superar cada una de las pruebas.
Los criterios específicos y su baremo se establecerán antes de tener acceso a la
documentación de las personas candidatas.
Al establecer los criterios específicos y su valoración, la comisión deberá tener en
cuenta el historial académico, docente e investigador, su adecuación al perfil de la plaza
convocada y su capacidad docente e investigadora. Asimismo, la Comisión de Selección
deberá contrastar las capacidades de las personas candidatas para la exposición y el
debate en la materia o especialidad determinada en el perfil de la plaza convocada.
7.7 Los acuerdos de la comisión, que incluirán los criterios específicos y el baremo
acordados según se ha expuesto en el punto 7.6, se publicarán en el tablón de anuncios
del centro donde tiene lugar el concurso, con la firma de la presidencia y/o de la
secretaría, haciendo constar la fecha y hora de publicación, siempre antes de tener
acceso a la documentación de las personas aspirantes y del acto de presentación de las
candidaturas.
En caso de tramitación telemática del concurso se publicarán en la sede electrónica
de la UB.
7.8 El acto de constitución de la Comisión de Selección se documentará con el acta
correspondiente, la cual se enviará a Personal Académico.
8.

Acto de presentación

8.1 Quien ejerza la presidencia de la Comisión de Selección publicará la
convocatoria al acto de presentación de las personas candidatas admitidas al concurso
con una antelación mínima de diez días hábiles, con expresión de fecha, hora y lugar en
que tendrá lugar.
El acto de presentación de las personas candidatas podrá ser el mismo día que el
acto de constitución de la comisión.
En caso contrario, podrá realizarse el acto de presentación como máximo en un plazo
de 48 horas desde la sesión constitutiva. En este caso, se publicará en el tablón de
anuncios del centro, sin perjuicio de que se haga difusión en la sede electrónica de la UB,
en la dirección https://intranet.ub.edu/dyn/cms/02_treball_UB/02_concursos_i_oposicions/
1_concursos_pdi/2_personal_academic_contractat/permanent/oberts/index.html y en otros
tablones.
En caso de tramitación telemática, se deberá tener en cuenta lo dispuesto en la
base 1.5 y las publicaciones se efectuarán en la sede electrónica.
8.2 El acto de presentación será público y las personas candidatas deberán asistir
obligatoriamente. En este acto, las personas candidatas deberán entregar a la secretaría
de la comisión la siguiente documentación:
a) Cinco ejemplares del historial académico, docente e investigador, que deberá
acompañarse de un ejemplar de las publicaciones y de los documentos acreditativos
correspondientes.
b) Un plan de actuación docente relacionado con la plaza convocada.
La documentación citada se presentará en papel, salvo que el concurso se tramite
telemáticamente, en cuyo caso se aplicará lo dispuesto en la base 1.5.
En cualquier caso y, por tanto, también en caso de que el concurso se tramite
telemáticamente, el envío de la documentación correspondiente al acto de presentación

cve: BOE-A-2022-12213
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Núm. 175