II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA. Funcionarios de los Subgrupos A2, C1 y C2. (BOE-A-2022-10577)
Resolución de 21 de junio de 2022, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso general para la provisión de puestos de trabajo.
84 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 153
N.º
orden
N.º
plazas
Lunes 27 de junio de 2022
Código
puesto
Centro directivo-Denominación
Puesto
Localidad
Nv/CD
CE
Gr/Sb Adm Cuerpo
Titulación
requerida
Observaciones
Descripción puesto de trabajo
Sec. II.B. Pág. 89866
Cursos de formación
Méritos específicos
MAX M/E
DELEG.PROV.EC. Y HAC.DE
ALMERÍA-G.TERR.
95
96
1
1
4153419
765483
GESTOR / GESTORA
CATASTRAL B
ALMERÍA ALMERÍA
SUBGESTOR / SUBGESTORA ALMERÍA CATASTRAL B N17
ALMERÍA
20
17
5.760,16
4.871,30
A2
C1
C1
C2
A3
A3
EX11
- Tareas de gestión administrativa
relacionados con los procedimientos de
gestión catastral incluidas las relativas a la
atención al ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Sistema de Gestión Catastral
(SIGECA), Sistema de Información
Geográfica Catastral (SIGCA) así como
las relativas a tratamientos de textos y
hojas de cálculo.
- Sistema Integral de
tramitación del catastro
(SINTRA) y documento
electrónico.
- Información remitida y
coordinación con
fedatarios públicos.
- Valor de referencia:
aspectos de gestión.
1) Experiencia mínima de 1 año en procesos
relacionados con la gestión administrativa
integral derivada de las tareas relacionadas
con las funciones del puesto de trabajo que
se convoca incluida la atención al ciudadano.
2) Experiencia en el manejo de las
aplicaciones informáticas necesarias para el
desempeño del puesto de trabajo que se
convoca.
3) Experiencia en la tramitación de
expedientes jurídicos en el ámbito de la
gestión catastral.
EX11
- Prestación directa y específica al
ciudadano de servicios de carácter
administrativo relacionados con los
procedimientos de gestión catastral
incluidas las relativas a la atención al
ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Sistema de Gestión Catastral
(SIGECA) así como las relativas a
tratamientos de textos y hojas de cálculo.
- Proyecto Catastro
Directo (CADI) y
CIRCUIT.
- Sistema Integral de
tramitación del catastro
(SINTRA) Actuaciones y
nuevas funcionalidades.
- Valor de referencia:
aspectos relacionados
con la atención al
público.
1) Experiencia mínima de 1 año en procesos
relacionados con la gestión administrativa
integral derivada de las tareas relacionadas
con las funciones del puesto de trabajo que
se convoca incluida la atención al ciudadano.
2,00
2) Experiencia en el manejo de aplicaciones
1,00
informáticas iguales o similares a las
2,00
necesarias para el desempeño del puesto de
trabajo que se convoca.
3) Experiencia en la organización y gestión de
archivos incluido la digitalización y escaneado
de documentos.
EX11
- Gestión y tramitación de expedientes
administrativos de Secretaría General,
especialmente de Haciendas Locales y
Registro General electrónico, así como
información y asistencia al ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Oficina Virtual de Entidades
Locales y RAYONET-SIR.
- Información y atención
al ciudadano.
1) Experiencia mínima de 1 año en tareas
relacionadas con Haciendas Territoriales.
2) Experiencia en el manejo de las
aplicaciones informáticas necesaria para el
desempeño del puesto de trabajo que se
convoca.
3) Experiencia en la gestión de Registro
electrónico de documentación o expedientes.
2,00
1,00
2,00
97
1
1129719
SUBGESTOR / SUBGESTORA
ÁVILA - ÁVILA
D
17
4.370,24
C1
C2
AE
2,00
1,00
2,00
cve: BOE-A-2022-10577
Verificable en https://www.boe.es
DELEG.PROV. EC.Y HAC.
ÁVILA - SEC.GRAL.
Núm. 153
N.º
orden
N.º
plazas
Lunes 27 de junio de 2022
Código
puesto
Centro directivo-Denominación
Puesto
Localidad
Nv/CD
CE
Gr/Sb Adm Cuerpo
Titulación
requerida
Observaciones
Descripción puesto de trabajo
Sec. II.B. Pág. 89866
Cursos de formación
Méritos específicos
MAX M/E
DELEG.PROV.EC. Y HAC.DE
ALMERÍA-G.TERR.
95
96
1
1
4153419
765483
GESTOR / GESTORA
CATASTRAL B
ALMERÍA ALMERÍA
SUBGESTOR / SUBGESTORA ALMERÍA CATASTRAL B N17
ALMERÍA
20
17
5.760,16
4.871,30
A2
C1
C1
C2
A3
A3
EX11
- Tareas de gestión administrativa
relacionados con los procedimientos de
gestión catastral incluidas las relativas a la
atención al ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Sistema de Gestión Catastral
(SIGECA), Sistema de Información
Geográfica Catastral (SIGCA) así como
las relativas a tratamientos de textos y
hojas de cálculo.
- Sistema Integral de
tramitación del catastro
(SINTRA) y documento
electrónico.
- Información remitida y
coordinación con
fedatarios públicos.
- Valor de referencia:
aspectos de gestión.
1) Experiencia mínima de 1 año en procesos
relacionados con la gestión administrativa
integral derivada de las tareas relacionadas
con las funciones del puesto de trabajo que
se convoca incluida la atención al ciudadano.
2) Experiencia en el manejo de las
aplicaciones informáticas necesarias para el
desempeño del puesto de trabajo que se
convoca.
3) Experiencia en la tramitación de
expedientes jurídicos en el ámbito de la
gestión catastral.
EX11
- Prestación directa y específica al
ciudadano de servicios de carácter
administrativo relacionados con los
procedimientos de gestión catastral
incluidas las relativas a la atención al
ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Sistema de Gestión Catastral
(SIGECA) así como las relativas a
tratamientos de textos y hojas de cálculo.
- Proyecto Catastro
Directo (CADI) y
CIRCUIT.
- Sistema Integral de
tramitación del catastro
(SINTRA) Actuaciones y
nuevas funcionalidades.
- Valor de referencia:
aspectos relacionados
con la atención al
público.
1) Experiencia mínima de 1 año en procesos
relacionados con la gestión administrativa
integral derivada de las tareas relacionadas
con las funciones del puesto de trabajo que
se convoca incluida la atención al ciudadano.
2,00
2) Experiencia en el manejo de aplicaciones
1,00
informáticas iguales o similares a las
2,00
necesarias para el desempeño del puesto de
trabajo que se convoca.
3) Experiencia en la organización y gestión de
archivos incluido la digitalización y escaneado
de documentos.
EX11
- Gestión y tramitación de expedientes
administrativos de Secretaría General,
especialmente de Haciendas Locales y
Registro General electrónico, así como
información y asistencia al ciudadano.
- Utilización de las aplicaciones
informáticas Oficina Virtual de Entidades
Locales y RAYONET-SIR.
- Información y atención
al ciudadano.
1) Experiencia mínima de 1 año en tareas
relacionadas con Haciendas Territoriales.
2) Experiencia en el manejo de las
aplicaciones informáticas necesaria para el
desempeño del puesto de trabajo que se
convoca.
3) Experiencia en la gestión de Registro
electrónico de documentación o expedientes.
2,00
1,00
2,00
97
1
1129719
SUBGESTOR / SUBGESTORA
ÁVILA - ÁVILA
D
17
4.370,24
C1
C2
AE
2,00
1,00
2,00
cve: BOE-A-2022-10577
Verificable en https://www.boe.es
DELEG.PROV. EC.Y HAC.
ÁVILA - SEC.GRAL.
