II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-21268)
Resolución de 17 de diciembre de 2021, de la Universidad Rey Juan Carlos, por la que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de personal laboral.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 306
Jueves 23 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 159459
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
21268
Resolución de 17 de diciembre de 2021, de la Universidad Rey Juan Carlos,
por la que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de
personal laboral.
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta universidad, aprobados por
Decreto 22/2003, de 27 febrero y modificados por Decreto 28/2010, de 20 de mayo, del
Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid, y con el fin de atender a las
necesidades del Personal de Administración y Servicios.
Este Rectorado, en uso de las competencias que tiene atribuidas por el artículo 20.1
de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y de conformidad con
lo establecido en el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades
Públicas de la Comunidad de Madrid, ha resuelto convocar concurso-oposición libre para
la provisión de varios puestos de trabajo de personal laboral de administración y
servicios de la Universidad Rey Juan Carlos, correspondientes a la Oferta de Empleo
Público del año 2018, y que se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases de convocatoria
Normas generales
1.1 Se convocan pruebas selectivas para la cobertura de varias plazas vacantes en
la Relación de Puestos de Trabajo de Personal Laboral de esta universidad, con las
características que se relacionan en el anexo I.
1.2 Al presente procedimiento le será de aplicación la Ley Orgánica 6/2001,
de 21 de diciembre, de Universidades, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades
Públicas de la Comunidad de Madrid, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el
que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la
Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción
Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, el
Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo
público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad, los
Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos, aprobados por Decreto 22/2003,
de 27 febrero y modificados por Decreto 28/2010, de 20 de mayo, del Consejo de
Gobierno de la Comunidad de Madrid, las bases de esta convocatoria, y demás
normativa que resulte aplicable.
1.3 El sistema de selección de los aspirantes será el de concurso-oposición libre,
de conformidad con lo dispuesto en el artículo 28 del II Convenio Colectivo del Personal
Laboral de Universidades Públicas de Madrid, cuya descripción se detalla en la base
quinta de la presente convocatoria.
1.4 El programa que ha de regir el proceso selectivo es el que figura como anexo II
a esta convocatoria.
1.5 No se podrá declarar superado el proceso selectivo a un número de aspirantes
superior al de plazas convocadas.
cve: BOE-A-2021-21268
Verificable en https://www.boe.es
1.
Núm. 306
Jueves 23 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 159459
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
21268
Resolución de 17 de diciembre de 2021, de la Universidad Rey Juan Carlos,
por la que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plazas de
personal laboral.
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta universidad, aprobados por
Decreto 22/2003, de 27 febrero y modificados por Decreto 28/2010, de 20 de mayo, del
Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid, y con el fin de atender a las
necesidades del Personal de Administración y Servicios.
Este Rectorado, en uso de las competencias que tiene atribuidas por el artículo 20.1
de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y de conformidad con
lo establecido en el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades
Públicas de la Comunidad de Madrid, ha resuelto convocar concurso-oposición libre para
la provisión de varios puestos de trabajo de personal laboral de administración y
servicios de la Universidad Rey Juan Carlos, correspondientes a la Oferta de Empleo
Público del año 2018, y que se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases de convocatoria
Normas generales
1.1 Se convocan pruebas selectivas para la cobertura de varias plazas vacantes en
la Relación de Puestos de Trabajo de Personal Laboral de esta universidad, con las
características que se relacionan en el anexo I.
1.2 Al presente procedimiento le será de aplicación la Ley Orgánica 6/2001,
de 21 de diciembre, de Universidades, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades
Públicas de la Comunidad de Madrid, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el
que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la
Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción
Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, el
Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo
público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad, los
Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos, aprobados por Decreto 22/2003,
de 27 febrero y modificados por Decreto 28/2010, de 20 de mayo, del Consejo de
Gobierno de la Comunidad de Madrid, las bases de esta convocatoria, y demás
normativa que resulte aplicable.
1.3 El sistema de selección de los aspirantes será el de concurso-oposición libre,
de conformidad con lo dispuesto en el artículo 28 del II Convenio Colectivo del Personal
Laboral de Universidades Públicas de Madrid, cuya descripción se detalla en la base
quinta de la presente convocatoria.
1.4 El programa que ha de regir el proceso selectivo es el que figura como anexo II
a esta convocatoria.
1.5 No se podrá declarar superado el proceso selectivo a un número de aspirantes
superior al de plazas convocadas.
cve: BOE-A-2021-21268
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