II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-20343)
Resolución de 30 de noviembre de 2021, de la Universidad Carlos III de Madrid, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso en la Escala Superior de Técnicos Facultativos de Biblioteca.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 9 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 151460
ANEXO I
Programa
Turno de promoción interna
I.
Temas generales
1. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. El procedimiento administrativo. Los actos jurídicos de las
Administraciones Públicas. Los recursos administrativos.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Los
órganos de las Administraciones Públicas y los convenios.
3. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales
y garantía de los derechos digitales y el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril
de 2016, del Parlamento Europeo y del Consejo relativo al tratamiento y libre circulación
de datos personales. Disposiciones Generales. Principio de protección de datos.
Derechos de las personas. Ficheros de titularidad pública. Garantías de los Derechos
digitales. Tratamiento y libertad de expresión y de información.
4. La Administración electrónica. La firma electrónica. El Esquema Nacional de
Seguridad. El Esquema Nacional de Interoperabilidad. La sede electrónica y el portal de
internet. Sistemas de identificación y firma de las Administraciones Públicas y del
personal a su servicio. Actuación administrativa automatizada. Archivo electrónico de
documentos. La transformación digital en la Universidad Carlos III de Madrid y el Plan
Director TIC.
5. Legislación española sobre patrimonio artístico, bibliográfico y documental.
6. La Ley de Propiedad Intelectual. Disposiciones generales, excepciones y límites.
Contratos de edición y obras audiovisuales, programas de ordenador, ámbito de interés
para las humanidades y bases de datos.
7. La Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación. Disposiciones generales.
Especificidades aplicables al PDI al servicio de las universidades. Transferencia y
difusión de los resultados de la actividad de investigación.
8. Las políticas de igualdad e inclusión social. El principio de igualdad entre mujeres
y hombres. La tutela contra la discriminación. El marco normativo para la promoción de la
igualdad de género y para la protección integral contra la violencia de género, la LGTBIfobia y la discriminación por razón de orientación e identidad sexual.
9. Las políticas de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
Publicidad activa y Portal de la Transparencia. Derecho de acceso a la información
pública. Principios de buen gobierno. La transparencia y el acceso a la información en la
Universidad Carlos III de Madrid: las buenas prácticas de gobierno como eje estratégico
y transversal y el Portal Open Data UC3M.
II. Temas específicos de gestión universitaria
1. El Plan Estratégico 2016-2022 de la Universidad Carlos III de Madrid. Estructura
y perspectivas. Ejes principales. Proyectos estratégicos.
2. Alianzas estratégicas y redes de la Universidad Carlos III de Madrid: Alianza 4
Universidades, YERUN y YUFE. La universidad en el contexto internacional: principales
características de los rankings de universidades: posicionamiento de la Universidad
Carlos III de Madrid.
3. Estructuras de Investigación, Desarrollo e Innovación en la Universidad Carlos III
de Madrid: Grupos de I+D+i. Departamentos. Institutos Universitarios de Investigación.
Centros de Investigación.
4. El II Plan de Igualdad de Género y el II Protocolo de prevención y actuación
contra el acoso y ciberacoso sexual, por razón de sexo, por orientación sexual y por
identidad y/o expresión de género en la Universidad Carlos III de Madrid.
5. El Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad Carlos III de Madrid.
cve: BOE-A-2021-20343
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 294
Jueves 9 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 151460
ANEXO I
Programa
Turno de promoción interna
I.
Temas generales
1. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. El procedimiento administrativo. Los actos jurídicos de las
Administraciones Públicas. Los recursos administrativos.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Los
órganos de las Administraciones Públicas y los convenios.
3. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales
y garantía de los derechos digitales y el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril
de 2016, del Parlamento Europeo y del Consejo relativo al tratamiento y libre circulación
de datos personales. Disposiciones Generales. Principio de protección de datos.
Derechos de las personas. Ficheros de titularidad pública. Garantías de los Derechos
digitales. Tratamiento y libertad de expresión y de información.
4. La Administración electrónica. La firma electrónica. El Esquema Nacional de
Seguridad. El Esquema Nacional de Interoperabilidad. La sede electrónica y el portal de
internet. Sistemas de identificación y firma de las Administraciones Públicas y del
personal a su servicio. Actuación administrativa automatizada. Archivo electrónico de
documentos. La transformación digital en la Universidad Carlos III de Madrid y el Plan
Director TIC.
5. Legislación española sobre patrimonio artístico, bibliográfico y documental.
6. La Ley de Propiedad Intelectual. Disposiciones generales, excepciones y límites.
Contratos de edición y obras audiovisuales, programas de ordenador, ámbito de interés
para las humanidades y bases de datos.
7. La Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación. Disposiciones generales.
Especificidades aplicables al PDI al servicio de las universidades. Transferencia y
difusión de los resultados de la actividad de investigación.
8. Las políticas de igualdad e inclusión social. El principio de igualdad entre mujeres
y hombres. La tutela contra la discriminación. El marco normativo para la promoción de la
igualdad de género y para la protección integral contra la violencia de género, la LGTBIfobia y la discriminación por razón de orientación e identidad sexual.
9. Las políticas de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
Publicidad activa y Portal de la Transparencia. Derecho de acceso a la información
pública. Principios de buen gobierno. La transparencia y el acceso a la información en la
Universidad Carlos III de Madrid: las buenas prácticas de gobierno como eje estratégico
y transversal y el Portal Open Data UC3M.
II. Temas específicos de gestión universitaria
1. El Plan Estratégico 2016-2022 de la Universidad Carlos III de Madrid. Estructura
y perspectivas. Ejes principales. Proyectos estratégicos.
2. Alianzas estratégicas y redes de la Universidad Carlos III de Madrid: Alianza 4
Universidades, YERUN y YUFE. La universidad en el contexto internacional: principales
características de los rankings de universidades: posicionamiento de la Universidad
Carlos III de Madrid.
3. Estructuras de Investigación, Desarrollo e Innovación en la Universidad Carlos III
de Madrid: Grupos de I+D+i. Departamentos. Institutos Universitarios de Investigación.
Centros de Investigación.
4. El II Plan de Igualdad de Género y el II Protocolo de prevención y actuación
contra el acoso y ciberacoso sexual, por razón de sexo, por orientación sexual y por
identidad y/o expresión de género en la Universidad Carlos III de Madrid.
5. El Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad Carlos III de Madrid.
cve: BOE-A-2021-20343
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 294