II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-16770)
Resolución de 8 de octubre de 2021, de la Universidad de Alcalá, por la que se convoca concurso-oposición para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral de la categoría de Titulado/a Medio.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 247

Viernes 15 de octubre de 2021

Sec. II.B. Pág. 125898

1.4 Salvo en los casos excepcionalmente previstos legalmente, todos los plazos
establecidos en la convocatoria se entenderán referidos a días hábiles.
1.5 Las características de la plaza convocada figuran en el anexo I de esta
convocatoria.
1.6 El programa que ha de regir estas pruebas es el que figura en el anexo II de
esta convocatoria.
1.7 Los ejercicios de la fase de oposición y sus puntuaciones, se especifican en el
anexo III de la convocatoria.
1.8 El baremo de la fase de concurso, se específica en el anexo V de la
convocatoria.
1.9 La publicación de la presente convocatoria se realizará en el «Boletín Oficial de
la Comunidad de Madrid», en el «Boletín oficial del Estado», y en la página web de la
Universidad de Alcalá: https://www.uah.es/es/empleo-publico/PAS/laboral/
La publicación en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» será la que
determine los plazos a efectos de presentación de solicitudes, así como de posibles
impugnaciones o recursos.
Los sucesivos actos y resoluciones que sean objeto de publicación lo serán en la
página web de la Universidad de Alcalá.
Segunda.

Requisitos de admisión de las personas aspirantes.

Como requisitos de admisión al proceso selectivo se establecen los siguientes:
1.

Nacionalidad: Deberá concurrir alguna de las siguientes circunstancias:

2. Titulación: Estar en posesión de la titulación de Ingeniero Técnico, Diplomado
Universitario, Arquitecto Técnico o equivalentes, según establezca la Administración
educativa competente. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estar
en posesión de la credencial que justifique su homologación o, en su caso, del
correspondiente certificado de equivalencia.
3. Edad: Tener cumplidos los dieciséis años de edad, y no haber alcanzado la edad
de jubilación legalmente establecida.
4. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitaciones físicas o psíquicas que
sean incompatibles con el desempeño de las funciones correspondientes.
5. Habilitación: No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del
servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales
o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o
especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En el caso de ser
nacional de otro Estado, deberá acreditar no hallarse inhabilitado/a en situación
equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en
su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
Todos los requisitos enumerados en esta Base deberán poseerse en el día de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el
proceso selectivo.

cve: BOE-A-2021-16770
Verificable en https://www.boe.es

a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de cualquiera de los Estados Miembros de la Unión Europea.
c) El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de
la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad, siempre que no estén separados
de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes
menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
e) Los extranjeros que no estando incluidos en los párrafos anteriores se
encuentren con residencia legal en España.