II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-15287)
Resolución de 3 de septiembre de 2021, de la Universidad de León, por la que se convoca concurso-oposición libre para la provisión de plaza de personal laboral fijo en la categoría de Titulado Superior. Actividades Culturales.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 21 de septiembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 115393
ANEXO II
Programa
Bloque general
1. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y
hombres: Título Preliminar, Título I, Título II, Título IV y Título V.
2. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Derechos
y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores.
3. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información
pública y buen gobierno: derecho de acceso a la información pública.
4. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales: principios de protección de datos y derechos de las
personas
5. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: derechos y deberes de los
empleados públicos. Código de conducta.
6. Ley Orgánica 6/2001, de Universidades: naturaleza, creación, reconocimiento y
régimen jurídico de las universidades. la estructura de las Universidades. Gobierno y
representación de las Universidades.
7. Ley 3/2003, de 28 de marzo, de Universidades de Castilla y León: Creación y
reconocimiento de universidades, centros universitarios y enseñanzas
8. Estatuto de la Universidad de León: Estructura de la universidad. Órganos de la
Universidad. La comunidad universitaria.
9. II Convenio Colectivo del Personal Laboral de Administración y Servicios de las
Universidades Públicas de Castilla y León.
Bloque específico
1. El concepto de cultura. Evolución histórica.
2. Las políticas culturales. Fundamentos. Valores. La gestión de la cultura desde las
instituciones públicas.
3. Los sectores culturales. Características de los distintos sectores.
4. Los objetivos de las políticas culturales públicas. La intervención pública en el
ámbito cultural y su legitimidad. La cultura como factor de desarrollo local.
5. La planificación estratégica en las organizaciones culturales. Definición de
finalidades e implementación.
6. La organización de los recursos humanos en las organizaciones culturales.
Modelos de funcionamiento.
7. El perfil profesional del gestor cultural. Capacidades. Ámbitos de actuación.
Competencias. El código deontológico.
8. Diseño, producción y elaboración de un programa cultural. Bases del proyecto.
Objetivos y estrategias. Los destinatarios del proyecto.
9. La gestión económica y financiera de un proyecto cultural. Estructura del
presupuesto de un programa cultural.
10. Nociones básicas sobre gestión económica de proyectos y programas
culturales.
11. La financiación de la cultura. Las inversiones públicas. Patrocinio y mecenazgo.
Incentivos fiscales. Donaciones.
12. Circuitos y programas de difusión del teatro, la danza y otras expresiones
artísticas.
13. La ejecución del gasto en la ULE. Aplicación al programa de Acción Cultural.
14. Los agentes culturales: creadores, difusores y usuarios.
15. Hábitos culturales en Castilla y León. Referencias al ámbito de las
Universidades de la Comunidad Autónoma.
cve: BOE-A-2021-15287
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 226
Martes 21 de septiembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 115393
ANEXO II
Programa
Bloque general
1. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y
hombres: Título Preliminar, Título I, Título II, Título IV y Título V.
2. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Derechos
y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores.
3. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información
pública y buen gobierno: derecho de acceso a la información pública.
4. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales: principios de protección de datos y derechos de las
personas
5. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: derechos y deberes de los
empleados públicos. Código de conducta.
6. Ley Orgánica 6/2001, de Universidades: naturaleza, creación, reconocimiento y
régimen jurídico de las universidades. la estructura de las Universidades. Gobierno y
representación de las Universidades.
7. Ley 3/2003, de 28 de marzo, de Universidades de Castilla y León: Creación y
reconocimiento de universidades, centros universitarios y enseñanzas
8. Estatuto de la Universidad de León: Estructura de la universidad. Órganos de la
Universidad. La comunidad universitaria.
9. II Convenio Colectivo del Personal Laboral de Administración y Servicios de las
Universidades Públicas de Castilla y León.
Bloque específico
1. El concepto de cultura. Evolución histórica.
2. Las políticas culturales. Fundamentos. Valores. La gestión de la cultura desde las
instituciones públicas.
3. Los sectores culturales. Características de los distintos sectores.
4. Los objetivos de las políticas culturales públicas. La intervención pública en el
ámbito cultural y su legitimidad. La cultura como factor de desarrollo local.
5. La planificación estratégica en las organizaciones culturales. Definición de
finalidades e implementación.
6. La organización de los recursos humanos en las organizaciones culturales.
Modelos de funcionamiento.
7. El perfil profesional del gestor cultural. Capacidades. Ámbitos de actuación.
Competencias. El código deontológico.
8. Diseño, producción y elaboración de un programa cultural. Bases del proyecto.
Objetivos y estrategias. Los destinatarios del proyecto.
9. La gestión económica y financiera de un proyecto cultural. Estructura del
presupuesto de un programa cultural.
10. Nociones básicas sobre gestión económica de proyectos y programas
culturales.
11. La financiación de la cultura. Las inversiones públicas. Patrocinio y mecenazgo.
Incentivos fiscales. Donaciones.
12. Circuitos y programas de difusión del teatro, la danza y otras expresiones
artísticas.
13. La ejecución del gasto en la ULE. Aplicación al programa de Acción Cultural.
14. Los agentes culturales: creadores, difusores y usuarios.
15. Hábitos culturales en Castilla y León. Referencias al ámbito de las
Universidades de la Comunidad Autónoma.
cve: BOE-A-2021-15287
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 226
