II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA. Funcionarios de los Subgrupos A1 y A2. (BOE-A-2021-15105)
Resolución de 14 de septiembre de 2021, de la Presidencia de la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 223
ORDEN
Viernes 17 de septiembre de 2021
PUESTO
JEFE/JEFA DE SERVICIO
LOCALIDAD
MADRID
NIVEL ESPECÍFICO
26
12.106,08
Sec. II.B. Pág. 113581
ADMON
GRUPO/SUBGRUPO
CUERPO
AE
A1A2
EX-11
M/E
Código de Puesto: 5499913
Funciones:
Diseño y desarrollo de herramientas de recogida de la información cuantitativa y cualitativa necesaria para la ejecución de estudios de
evaluación de políticas públicas.
Tratamiento, explotación y análisis de microdatos y de información estadística agregada.
Apoyo en la elaboración de informes, presentaciones y otros productos de difusión de los estudios realizados.
Méritos Específicos:
3
Puntos
Experiencia en el diseño y validación de cuestionarios dirigidos a empresas e instituciones en el ámbito de la evaluación de políticas
públicas mediante herramientas avanzadas de elaboración de cuestionarios online.
3,00
Experiencia en el tratamiento, explotación y análisis de ficheros de microdatos procedentes de registros administrativos de ámbito
laboral, educativo y de empresas, en particular con SAS y Stata.
2,00
Experiencia en el desarrollo de microsimuladores de evaluación ex ante de políticas públicas en el ámbito de la fiscalidad y de
herramientas interactivas para la visualización de sus resultados.
2,00
Cursos de formación:
- Técnicas de evaluación de impacto aplicadas a las políticas públicas.
- Programación y análisis econométrico en Stata.
- Técnicas de minería de datos y business intelligence.
- Excel aplicado al análisis científico.
AUTORIDAD INDEPENDIENTE DE RESPONSABILIDAD FISCAL
DIVISIÓN JURÍDICO-INSTITUCIONAL
AREA GERENCIA
ORDEN
PUESTO
JEFE/JEFA DE SERVICIO
LOCALIDAD
MADRID
NIVEL ESPECÍFICO
26
12.106,08
ADMON
GRUPO/SUBGRUPO
CUERPO
AE
A2
EX-11
M/E
Código de Puesto: 5322401
Funciones:
Gestión y tramitación de tomas de posesión, ceses, permisos, licencias y otros expedientes de gestión de recursos humanos (personal
funcionario y laboral), procesos de provisión de puestos y modificaciones de RPT. Uso de las aplicaciones SIGP, Badaral, RCP y Portal
CECIR.
Elaboración de nóminas y cotización del personal funcionario y laboral. Uso de las aplicaciones NED@ES, RED directo de Seguridad
Social, Muface Cotiz@.
Gestión y tramitación de expedientes de contratación administrativa. Manejo de las herramientas informáticas: SOROLLA2, SIC3 y Plataforma
de Contratación del Estado
4
Méritos Específicos:
Puntos
Experiencia en la gestión y tramitación de expedientes de recursos humanos abarcando todas sus fases (personal funcionario y
laboral).
3,00
Experiencia en la elaboración de nóminas de personal funcionario y laboral con cotización a los regímenes de Seguridad Social
correspondientes.
2,00
Experiencia en la gestión y tramitación de expedientes de contratación administrativa.
2,00
Cursos de formación:
- Aplicaciones informáticas de Administración de Recursos Humanos.
- Gestión de Nómina Estándar Descentralizada (NEDAES).
- Reglamento Europeo de Protección de Datos.
ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (AD):
* AE: ADMINISTRACION DEL ESTADO
cve: BOE-A-2021-15105
Verificable en https://www.boe.es
CUERPOS O ESCALAS:
* EX11: EX12+EX13+EX14+EX15 (HASTA 27/07/2007)+EX16+EX17 - EXCEPTO SECTOR DOCENCIA, EXCEPTO SECTOR INVESTIGACION, EXCEPTO SECTOR SANIDAD.
NO AFECTA AL PERS.ESTAT.DE FUNC.ADMIN.REGULADO ART.12.3 EST.PERS.NO SANI.SS, EXCEPTO SECTOR INSTITUCIONES PENITENCIARIAS, EXCEPTO SECTOR
TRANSPORTE AEREO Y METEOROLOGIA
Núm. 223
ORDEN
Viernes 17 de septiembre de 2021
PUESTO
JEFE/JEFA DE SERVICIO
LOCALIDAD
MADRID
NIVEL ESPECÍFICO
26
12.106,08
Sec. II.B. Pág. 113581
ADMON
GRUPO/SUBGRUPO
CUERPO
AE
A1A2
EX-11
M/E
Código de Puesto: 5499913
Funciones:
Diseño y desarrollo de herramientas de recogida de la información cuantitativa y cualitativa necesaria para la ejecución de estudios de
evaluación de políticas públicas.
Tratamiento, explotación y análisis de microdatos y de información estadística agregada.
Apoyo en la elaboración de informes, presentaciones y otros productos de difusión de los estudios realizados.
Méritos Específicos:
3
Puntos
Experiencia en el diseño y validación de cuestionarios dirigidos a empresas e instituciones en el ámbito de la evaluación de políticas
públicas mediante herramientas avanzadas de elaboración de cuestionarios online.
3,00
Experiencia en el tratamiento, explotación y análisis de ficheros de microdatos procedentes de registros administrativos de ámbito
laboral, educativo y de empresas, en particular con SAS y Stata.
2,00
Experiencia en el desarrollo de microsimuladores de evaluación ex ante de políticas públicas en el ámbito de la fiscalidad y de
herramientas interactivas para la visualización de sus resultados.
2,00
Cursos de formación:
- Técnicas de evaluación de impacto aplicadas a las políticas públicas.
- Programación y análisis econométrico en Stata.
- Técnicas de minería de datos y business intelligence.
- Excel aplicado al análisis científico.
AUTORIDAD INDEPENDIENTE DE RESPONSABILIDAD FISCAL
DIVISIÓN JURÍDICO-INSTITUCIONAL
AREA GERENCIA
ORDEN
PUESTO
JEFE/JEFA DE SERVICIO
LOCALIDAD
MADRID
NIVEL ESPECÍFICO
26
12.106,08
ADMON
GRUPO/SUBGRUPO
CUERPO
AE
A2
EX-11
M/E
Código de Puesto: 5322401
Funciones:
Gestión y tramitación de tomas de posesión, ceses, permisos, licencias y otros expedientes de gestión de recursos humanos (personal
funcionario y laboral), procesos de provisión de puestos y modificaciones de RPT. Uso de las aplicaciones SIGP, Badaral, RCP y Portal
CECIR.
Elaboración de nóminas y cotización del personal funcionario y laboral. Uso de las aplicaciones NED@ES, RED directo de Seguridad
Social, Muface Cotiz@.
Gestión y tramitación de expedientes de contratación administrativa. Manejo de las herramientas informáticas: SOROLLA2, SIC3 y Plataforma
de Contratación del Estado
4
Méritos Específicos:
Puntos
Experiencia en la gestión y tramitación de expedientes de recursos humanos abarcando todas sus fases (personal funcionario y
laboral).
3,00
Experiencia en la elaboración de nóminas de personal funcionario y laboral con cotización a los regímenes de Seguridad Social
correspondientes.
2,00
Experiencia en la gestión y tramitación de expedientes de contratación administrativa.
2,00
Cursos de formación:
- Aplicaciones informáticas de Administración de Recursos Humanos.
- Gestión de Nómina Estándar Descentralizada (NEDAES).
- Reglamento Europeo de Protección de Datos.
ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (AD):
* AE: ADMINISTRACION DEL ESTADO
cve: BOE-A-2021-15105
Verificable en https://www.boe.es
CUERPOS O ESCALAS:
* EX11: EX12+EX13+EX14+EX15 (HASTA 27/07/2007)+EX16+EX17 - EXCEPTO SECTOR DOCENCIA, EXCEPTO SECTOR INVESTIGACION, EXCEPTO SECTOR SANIDAD.
NO AFECTA AL PERS.ESTAT.DE FUNC.ADMIN.REGULADO ART.12.3 EST.PERS.NO SANI.SS, EXCEPTO SECTOR INSTITUCIONES PENITENCIARIAS, EXCEPTO SECTOR
TRANSPORTE AEREO Y METEOROLOGIA
