BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 177

Lunes 26 de julio de 2021

Sec. II.B. Pág. 89720

a 15 horas y haber sido convocados, impartidos u homologados por el Instituto Nacional
de Administración Pública, por otros Institutos de Administración Pública o por
Organizaciones Sindicales u otros agentes promotores dentro del marco del Acuerdo de
Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas. Los cursos deberán
acreditarse mediante diploma, certificación de asistencia y/o, en su caso, certificación de
aprovechamiento o impartición, siempre que no figuren reseñados en el Anexo VI de
esta convocatoria.
La certificación de los méritos del personal funcionario de carrera para la fase de
concurso deberá realizarse según el modelo incluido como Anexo VI a esta convocatoria.
2.2

Personal laboral fijo:

2.2.1 Antigüedad: Por los servicios efectivos prestados en la Administración
General del Estado o en Organismos Públicos, Agencias y demás Entidades de derecho
público con personalidad jurídica propia, vinculadas o dependientes de la Administración
General del Estado, se otorgará la siguiente puntuación:

2.2.2 Superación de pruebas selectivas para acceder a la condición de personal
laboral fijo: 4 puntos.
2.2.3 Trabajo desarrollado: Por el tiempo de servicios efectivos prestados como
personal laboral fijo en puestos del grupo y especialidad 3G - Archivos, Bibliotecas y
Museos del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración
General del Estado se otorgará la siguiente puntuación: Un punto por cada año completo
de servicios, hasta un máximo de 7 puntos.
Se otorgará la misma puntuación por el tiempo de servicios efectivos prestados como
personal laboral fijo en una categoría y grupo equivalentes de otros convenios de
Organismos Públicos, Agencias y demás Entidades de derecho público con personalidad
jurídica propia, vinculadas o dependientes de la Administración General del Estado y
desarrollando funciones de las que respectivamente se reseñan para cada Sección
convocada en la base específica número 6 de la presente convocatoria.
2.2.4 Experiencia realizando, con carácter interino o temporal, funciones propias de
la Sección de Archivos de la Escala convocada. Se otorgará un punto por cada año
completo realizando dichas funciones, hasta un máximo de 3 puntos.
2.2.5 Cursos de formación: La superación o impartición, en los últimos cinco años,
de cursos de formación relacionados con las funciones que se desempeñarán en la
Escala de Auxiliares de Archivos, Bibliotecas y Museos de Organismos Autónomos del
Ministerio de Cultura (Sección Archivos), acreditados por el trabajador, se valorarán por
el Tribunal con 0,5 puntos cada uno. La puntuación máxima que se podrá obtener por
este apartado será de 3 puntos. Los cursos deberán tener una duración igual o superior
a 15 horas y haber sido convocados, impartidos u homologados por el Instituto Nacional
de Administración Pública, por otros Institutos de Administración Pública o por
Organizaciones Sindicales u otros agentes promotores dentro del marco del Acuerdo de
Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas. Los cursos deberán
acreditarse mediante diploma, certificación de asistencia y/o, en su caso, certificación de
aprovechamiento o impartición, siempre que no figuren reseñados en el Anexo VII que
se cita a continuación.
La certificación de los méritos del personal laboral fijo para la fase de concurso
deberá realizarse según el modelo incluido como Anexo VII a esta convocatoria.

cve: BOE-A-2021-12462
Verificable en https://www.boe.es

Un año: 1 punto.
Dos años: 2 puntos.
Tres años: 3 puntos.
Cuatro años: 4 puntos.
Cinco años o más: 5 puntos.