II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-11583)
Resolución de 23 de junio de 2021, de la Universidad de Oviedo, por la que se convoca concurso oposición libre para la provisión de plaza de Técnico Especialista en Laboratorio, Grupo III.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 165
Lunes 12 de julio de 2021
Sec. II.B. Pág. 82991
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
11583
Resolución de 23 de junio de 2021, de la Universidad de Oviedo, por la que
se convoca concurso oposición libre para la provisión de plaza de Técnico
Especialista en Laboratorio, Grupo III.
Conforme a los artículos 14 y 18 del primer convenio colectivo del personal laboral de
la Universidad de Oviedo, publicado en el BOPA de fecha 13 de febrero de 2013, por
Resolución de 4 de febrero de 2013, de la Consejería de Economía y Empleo del
Principado de Asturias, para la provisión de vacantes de personal laboral fijo han de
seguirse una serie de fases que son, por este orden, el reingreso de excedentes
voluntarios y de otros trabajadores con derecho preferente de reingreso, el concurso de
traslado, el concurso oposición restringido y el concurso oposición libre. Resueltas las
tres primeras fases sin que se haya producido la provisión del puesto, procede poner en
marcha la última fase de provisión, es decir, el concurso oposición libre objeto de esta
convocatoria.
Así pues, vacante en la plantilla del personal laboral de esta Universidad, una plaza
perteneciente al Grupo Retributivo III, con la categoría de Técnico Especialista en
Laboratorio, que se encuentra incluida en la oferta de empleo público de la Universidad
de Oviedo para el ejercicio 2019, aprobada mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno
de 20 de diciembre de 2019, publicado en el BOPA de fecha 27 de diciembre de 2019, y
siendo necesaria su provisión, este Rector, en ejercicio de las competencias que le
atribuyen el artículo 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de
Universidades, en relación con el artículo 2.2.e) del mismo texto legal, así como los
Estatutos de esta Universidad,
Resuelve convocar la cuarta y última fase del proceso de provisión de una plaza de
Técnico Especialista en Laboratorio, Grupo III, mediante este concurso oposición libre,
con sujeción a las bases que a continuación se reproducen, que han sido elaboradas por
la Gerencia, previo acuerdo con el Comité de Empresa.
Bases de la convocatoria
Normas de aplicación.
Las presentes pruebas selectivas se someterán a lo previsto en el primer convenio
colectivo del personal laboral de la Universidad de Oviedo, publicado en el BOPA de
fecha 13 de febrero de 2013, por Resolución de 4 de febrero de 2013, de la Consejería
de Economía y Empleo del Principado de Asturias, en los Estatutos de la Universidad de
Oviedo, aprobados por Decreto 12/2010, de 3 de febrero, en el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público, en el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23
de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores y en el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la
Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción
profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado
por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
cve: BOE-A-2021-11583
Verificable en https://www.boe.es
Primera.
Núm. 165
Lunes 12 de julio de 2021
Sec. II.B. Pág. 82991
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
11583
Resolución de 23 de junio de 2021, de la Universidad de Oviedo, por la que
se convoca concurso oposición libre para la provisión de plaza de Técnico
Especialista en Laboratorio, Grupo III.
Conforme a los artículos 14 y 18 del primer convenio colectivo del personal laboral de
la Universidad de Oviedo, publicado en el BOPA de fecha 13 de febrero de 2013, por
Resolución de 4 de febrero de 2013, de la Consejería de Economía y Empleo del
Principado de Asturias, para la provisión de vacantes de personal laboral fijo han de
seguirse una serie de fases que son, por este orden, el reingreso de excedentes
voluntarios y de otros trabajadores con derecho preferente de reingreso, el concurso de
traslado, el concurso oposición restringido y el concurso oposición libre. Resueltas las
tres primeras fases sin que se haya producido la provisión del puesto, procede poner en
marcha la última fase de provisión, es decir, el concurso oposición libre objeto de esta
convocatoria.
Así pues, vacante en la plantilla del personal laboral de esta Universidad, una plaza
perteneciente al Grupo Retributivo III, con la categoría de Técnico Especialista en
Laboratorio, que se encuentra incluida en la oferta de empleo público de la Universidad
de Oviedo para el ejercicio 2019, aprobada mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno
de 20 de diciembre de 2019, publicado en el BOPA de fecha 27 de diciembre de 2019, y
siendo necesaria su provisión, este Rector, en ejercicio de las competencias que le
atribuyen el artículo 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de
Universidades, en relación con el artículo 2.2.e) del mismo texto legal, así como los
Estatutos de esta Universidad,
Resuelve convocar la cuarta y última fase del proceso de provisión de una plaza de
Técnico Especialista en Laboratorio, Grupo III, mediante este concurso oposición libre,
con sujeción a las bases que a continuación se reproducen, que han sido elaboradas por
la Gerencia, previo acuerdo con el Comité de Empresa.
Bases de la convocatoria
Normas de aplicación.
Las presentes pruebas selectivas se someterán a lo previsto en el primer convenio
colectivo del personal laboral de la Universidad de Oviedo, publicado en el BOPA de
fecha 13 de febrero de 2013, por Resolución de 4 de febrero de 2013, de la Consejería
de Economía y Empleo del Principado de Asturias, en los Estatutos de la Universidad de
Oviedo, aprobados por Decreto 12/2010, de 3 de febrero, en el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público, en el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23
de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores y en el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la
Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción
profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado
por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
cve: BOE-A-2021-11583
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