II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ANDALUCÍA. Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa y Tramitación Procesal de la Administración de Justicia. (BOE-A-2021-10362)
Resolución de 8 de junio de 2021, de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, de la Consejería de Turismo, Regeneración, Justicia y Administración Local, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en la Oficina Fiscal de la Fiscalía Provincial de Córdoba.
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 148
Martes 22 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 75307
a) Cursos de duración entre 10 y 15 horas: 0,50 puntos.
b) Cursos de duración entre 16 y 30 horas: 1 punto.
c) Cursos de más de 30 horas: 2 puntos.
En los casos de cursos con aprovechamiento o superación de pruebas, la puntuación
se verá incrementada en un 10%.
II.
Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios
A. Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad. Por la antigüedad
como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto de trabajo al que se
opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2 puntos por año, 0,16666
puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
B. Segunda fase: Valoración de méritos específicos. Se valorará hasta un máximo
de 40 puntos, de la forma siguiente:
1. Experiencia profesional obtenida en los últimos 15 años en el desempeño de
puestos de contenido igual a las funciones del puesto solicitado, hasta un máximo de 30
puntos, conforme a la siguiente distribución:
a) Experiencia en gestión
(concepto 161). Hasta 10 puntos:
de
aplicaciones
informáticas
Judiciales/fiscales
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Fortuny», un máximo de 8
puntos. A razón de 0,533 puntos por año y 0,044 puntos por mes completo.
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Adriano», un máximo de 2
puntos. A razón de 0,133 puntos por año y 0,011 puntos por mes completo.
b) Experiencia en Fiscalías (concepto 190). Hasta 20 puntos.
A razón de 0,666 puntos por año y 0,055 puntos por mes completo.
2. Conocimientos. Hasta 10 puntos. Se valorarán los títulos, diplomas y
certificaciones de cursos cuyos contenidos estén relacionados con las funciones de los
cuerpos convocados, y que sean impartidos u homologados por organismos públicos
competentes en formación de personal empleado público, las organizaciones sindicales
dentro de los Acuerdos de Formación Contínua en las Administraciones Públicas, así
como los organizados por las Universidades. Para los puestos de Secretaría de
Ordenación y distribución de servicios y para el puesto de Responsable de Área de
Soporte General sólo se valoraran los siguientes:
Conocimientos en Informática general (concepto 141).
Conocimientos en gestión de aplicaciones informáticas judiciales (concepto 151).
a) Cursos de duración entre 10 y 15 horas: 0,50 puntos.
b) Cursos de 16 horas hasta 30 horas: 1 punto.
c) Cursos de más de 30 horas: 2 puntos.
III. Responsable del Área de Soporte General
A. Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad. Por la antigüedad
como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto de trabajo al que se
opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2 puntos por año, 0,16666
puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
cve: BOE-A-2021-10362
Verificable en https://www.boe.es
Si los Cursos son con aprovechamiento o superación de pruebas, la puntuación se
verá incrementada en un 10 %.
Núm. 148
Martes 22 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 75307
a) Cursos de duración entre 10 y 15 horas: 0,50 puntos.
b) Cursos de duración entre 16 y 30 horas: 1 punto.
c) Cursos de más de 30 horas: 2 puntos.
En los casos de cursos con aprovechamiento o superación de pruebas, la puntuación
se verá incrementada en un 10%.
II.
Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios
A. Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad. Por la antigüedad
como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto de trabajo al que se
opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2 puntos por año, 0,16666
puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
B. Segunda fase: Valoración de méritos específicos. Se valorará hasta un máximo
de 40 puntos, de la forma siguiente:
1. Experiencia profesional obtenida en los últimos 15 años en el desempeño de
puestos de contenido igual a las funciones del puesto solicitado, hasta un máximo de 30
puntos, conforme a la siguiente distribución:
a) Experiencia en gestión
(concepto 161). Hasta 10 puntos:
de
aplicaciones
informáticas
Judiciales/fiscales
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Fortuny», un máximo de 8
puntos. A razón de 0,533 puntos por año y 0,044 puntos por mes completo.
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Adriano», un máximo de 2
puntos. A razón de 0,133 puntos por año y 0,011 puntos por mes completo.
b) Experiencia en Fiscalías (concepto 190). Hasta 20 puntos.
A razón de 0,666 puntos por año y 0,055 puntos por mes completo.
2. Conocimientos. Hasta 10 puntos. Se valorarán los títulos, diplomas y
certificaciones de cursos cuyos contenidos estén relacionados con las funciones de los
cuerpos convocados, y que sean impartidos u homologados por organismos públicos
competentes en formación de personal empleado público, las organizaciones sindicales
dentro de los Acuerdos de Formación Contínua en las Administraciones Públicas, así
como los organizados por las Universidades. Para los puestos de Secretaría de
Ordenación y distribución de servicios y para el puesto de Responsable de Área de
Soporte General sólo se valoraran los siguientes:
Conocimientos en Informática general (concepto 141).
Conocimientos en gestión de aplicaciones informáticas judiciales (concepto 151).
a) Cursos de duración entre 10 y 15 horas: 0,50 puntos.
b) Cursos de 16 horas hasta 30 horas: 1 punto.
c) Cursos de más de 30 horas: 2 puntos.
III. Responsable del Área de Soporte General
A. Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad. Por la antigüedad
como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto de trabajo al que se
opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2 puntos por año, 0,16666
puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
cve: BOE-A-2021-10362
Verificable en https://www.boe.es
Si los Cursos son con aprovechamiento o superación de pruebas, la puntuación se
verá incrementada en un 10 %.
