II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-9455)
Resolución de 28 de mayo de 2021, de la Universitat Politècnica de València, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso, por el sistema de concurso-oposición, a la Escala Administrativa (Subgrupo C1).
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 135
Lunes 7 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 69182
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
9455
Resolución de 28 de mayo de 2021, de la Universitat Politècnica de València,
por la que se convocan pruebas selectivas de acceso, por el sistema de
concurso-oposición, a la Escala Administrativa (Subgrupo C1).
Esta convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y
hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público utilizándose un lenguaje
inclusivo en la redacción de la misma, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución
Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva entre
Mujeres y Hombres.
De conformidad con lo establecido en la Resolución del Rector de la Universitat
Politècnica de València de fecha 22 de noviembre de 2019 («Diari Oficial de la
Generalitat Valenciana» número 8688, de fecha 29 de noviembre de 2019) por la que
se aprueba la oferta de empleo público para el año 2019, y con el fin de atender las
necesidades de personal en esta Universitat, encargada del servicio público de la
educación superior; el Rector de esta Universitat, en ejercicio de las atribuciones
previstas en el art. 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de
Universidades y en el artículo 132.2 del Decreto 182/2011, de 25 de noviembre, del
Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat Politècnica de
València, resuelve:
Convocar las pruebas selectivas que a continuación se detallan, por el sistema de
concurso-oposición en turno libre y promoción interna, que se regirán por lo establecido
en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, en el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público; en la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la
Generalitat, de la Función Pública Valenciana; en el Decreto 3/2017, de 13 de enero, del
Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de
trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana, por el Decreto
182/2011, de 25 de noviembre, del Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la
Universitat Politècnica de València, así como por el resto de normativa de desarrollo y
por lo dispuesto en las siguientes bases de la convocatoria:
1.
Objeto de la convocatoria
1.1.1
Estas vacantes se distribuyen de la siguiente forma:
N.º
plazas
Sistema de selección
Cupo
Campus
3
Turno libre.
Diversidad funcional.
Valencia.
4
Turno libre.
Requisito de inglés (1). Valencia.
cve: BOE-A-2021-9455
Verificable en https://www.boe.es
1.1 La presente convocatoria tiene por objeto la selección de personal, mediante el
sistema de concurso-oposición por el turno libre y turno de promoción interna, para cubrir
cuarenta (40) plazas vacantes del grupo C, subgrupo C1, sector de administración
general, categoría/escala administrativa en la Universitat Politècnica de València, el
campus de la localidad de Valencia, por el turno y cupos que a continuación se indican:
Núm. 135
Lunes 7 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 69182
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
9455
Resolución de 28 de mayo de 2021, de la Universitat Politècnica de València,
por la que se convocan pruebas selectivas de acceso, por el sistema de
concurso-oposición, a la Escala Administrativa (Subgrupo C1).
Esta convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y
hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público utilizándose un lenguaje
inclusivo en la redacción de la misma, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución
Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva entre
Mujeres y Hombres.
De conformidad con lo establecido en la Resolución del Rector de la Universitat
Politècnica de València de fecha 22 de noviembre de 2019 («Diari Oficial de la
Generalitat Valenciana» número 8688, de fecha 29 de noviembre de 2019) por la que
se aprueba la oferta de empleo público para el año 2019, y con el fin de atender las
necesidades de personal en esta Universitat, encargada del servicio público de la
educación superior; el Rector de esta Universitat, en ejercicio de las atribuciones
previstas en el art. 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de
Universidades y en el artículo 132.2 del Decreto 182/2011, de 25 de noviembre, del
Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat Politècnica de
València, resuelve:
Convocar las pruebas selectivas que a continuación se detallan, por el sistema de
concurso-oposición en turno libre y promoción interna, que se regirán por lo establecido
en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, en el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público; en la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la
Generalitat, de la Función Pública Valenciana; en el Decreto 3/2017, de 13 de enero, del
Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de
trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana, por el Decreto
182/2011, de 25 de noviembre, del Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la
Universitat Politècnica de València, así como por el resto de normativa de desarrollo y
por lo dispuesto en las siguientes bases de la convocatoria:
1.
Objeto de la convocatoria
1.1.1
Estas vacantes se distribuyen de la siguiente forma:
N.º
plazas
Sistema de selección
Cupo
Campus
3
Turno libre.
Diversidad funcional.
Valencia.
4
Turno libre.
Requisito de inglés (1). Valencia.
cve: BOE-A-2021-9455
Verificable en https://www.boe.es
1.1 La presente convocatoria tiene por objeto la selección de personal, mediante el
sistema de concurso-oposición por el turno libre y turno de promoción interna, para cubrir
cuarenta (40) plazas vacantes del grupo C, subgrupo C1, sector de administración
general, categoría/escala administrativa en la Universitat Politècnica de València, el
campus de la localidad de Valencia, por el turno y cupos que a continuación se indican:
