BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 83

Miércoles 7 de abril de 2021

Sec. II.B. Pág. 38989

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE UNIVERSIDADES
5418

Resolución de 18 de marzo de 2021, de la Subsecretaría, por la que se
convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.

Vacantes puestos de trabajo en el Departamento, dotados presupuestariamente, este
Ministerio, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de
medidas para la reforma de la Función Pública y en el artículo 40.1 del Reglamento General
de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de
puestos de trabajo y Promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración
General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como en
cumplimiento de lo dispuesto en el I Acuerdo de movilidad del personal funcionario al servicio
de la Administración General del Estado, publicado por Resolución de 16 de noviembre
de 2018, de la Secretaría de Estado de Función Pública (BOE del 20 de noviembre de 2018),
previa la aprobación de la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública, ha
dispuesto convocar concurso específico para cubrir las vacantes que se relacionan en el
anexo I de esta Resolución, con arreglo a las siguientes bases.
El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres
y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la
Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio de 2006, relativa a la aplicación del principio de
igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de
empleo y ocupación, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva
de mujeres y hombres y de la Resolución de 29 de diciembre de 2020, de la Secretaría
General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros
de 9 de diciembre de 2020 (BOE de 1 de enero de 2021), por el que se aprueba el III
Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los
organismos públicos vinculados o dependientes de ella.
Bases

De acuerdo con lo dispuesto en los apartados a) y c) del artículo 20.1 de la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, introducido por la Ley 13/1996, de 30 de diciembre, de
Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social así como el artículo 41.1 del Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, podrá participar en el presente concurso el personal
funcionario de carrera cualquiera que sea su situación administrativa, excepto el
suspenso en firme mientras dure la suspensión, siempre que reúna el resto de los
requisitos exigidos en la convocatoria en la fecha de finalización del plazo de
presentación de las solicitudes de participación. Estos requisitos habrán de mantenerse
hasta la fecha de toma de posesión en el puesto adjudicado.
Las funcionarias y funcionarios que pertenezcan a dos o más Cuerpos o Escalas del mismo
o distinto subgrupo de adscripción sólo podrán participar en el concurso desde uno de ellos.
En el marco de la racionalización y optimización de los recursos humanos que hace
especialmente necesario atender criterios de eficiencia en la distribución del personal:
– Las funcionarias y funcionarios que presten servicio en las Oficinas de
Prestaciones del Servicio Público de Empleo Estatal o en el Fondo de Garantía Salarial,
solo podrán participar en el presente concurso cuando cuenten con al menos un período

cve: BOE-A-2021-5418
Verificable en https://www.boe.es

Primera. Participación.