Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2025-3976)
BOP-2025-3976 Modificación de la Relación de Puestos de Trabajo del Excmo. Ayuntamiento de Cáceres y su Organismo Autónomo: Catalogación de Puestos.
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A N U N C I O
Modificación de la Relación de Puestos de Trabajo.
“2.- MODIFICACIÓN DE LA PLANTILLA /RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO.
2.- CATALOGACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO.
PRIMERO. Catalogación de los puestos de trabajo que a continuación se relacionan,
con las modificaciones propuestas, en los siguientes términos:
ALCALDÍA
SECRETARÍA GENERAL
-Ampliación de Jornada, incluyendo el sub – factor Dedicación en el Grado G para el
puesto número 16246: Jefe/a de Sección de Apoyo a la Secretaría.
CONCEJALÍA DE EMPLEO, RECURSOS HUMANOS, INNOVACIÓN,
E-ADMINISTRACIÓN, EMPRESA Y RELACIONES INSTITUCIONALES.
DESARROLLO TECNOLÓGICO
-Ampliación de Jornada, incluyendo el sub - factor Dedicación en Grado G para el puesto
de trabajo número 16419: Técnico en Seguridad Informática y Telecomunicaciones.
RECURSOS HUMANOS
(…)
-Ampliación de Jornada, incluyendo el sub - factor Dedicación en Grado G para los
siguientes puestos de trabajo: Puesto número 16267: Técnico de Gestión de Recursos
Humanos. Puesto número 15708: Jefe/a de Negociado. Puesto número 15909: Auxiliar
Administrativo. Puesto número 16281: Técnico en Relaciones Laborales.
-Modificación de la jornada laboral, incluyendo el sub - factor Dedicación en el Grado A1
para el puesto de trabajo número 15908: Auxiliar Administrativo.
-Modificación de la jornada laboral, añadiendo el sub - factor Dedicación en el Grado A2
para el puesto de trabajo número 16243: Jefe/a de Servicio de Recursos Humanos.
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
- Ampliación de Jornada, incluyendo el sub - factor Dedicación en Grado G para los
siguientes puestos de trabajo: Puesto de trabajo número 16284: Jefe/a de Sección
Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial. Puesto de trabajo número 16277: Técnico
Medio en Prevención de Riesgos Laborales.
-Modificación de la denominación de los puestos que a continuación se relacionan con
el objetivo de alcanzar una organización más eficaz y eficiente de los recursos humanos
existentes, en las que ambos técnicos/as de nivel superior posean las titulaciones
correspondientes a las tres disciplinas preventivas:
CVE:
BOP-2025-3976
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 1 de agosto de 2025
N.º 0146
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