Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2025-3114)
BOP-2025-3114 Convocatoria de pruebas selectivas para bolsa de trabajo temporal de docentes de formación para el empleo para el desarrollo de acciones formativas del proyecto EFESO INNOVA desarrollado por el Excmo. Ayuntamiento de Cáceres.
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certificación de la empresa donde hayan adquirido la experiencia laboral, en
la que conste específicamente la duración de los periodos de prestación
del contrato, la actividad desarrollada y el intervalo de tiempo en el que se ha
realizado dicha actividad.
• Para trabajadores autónomos o por cuenta propia: Certificación de la
Tesorería General de la Seguridad Social, del Instituto Social de la Marina o de
la mutualidad a la que estuvieran afiliados, en la que se especifiquen los
períodos de alta en la Seguridad Social en el régimen especial
correspondiente y descripción de la actividad desarrollada e intervalo de
tiempo en el que se ha realizado la misma.
• Para trabajadores voluntarios o becarios: Certificación de la organización o
empresa donde se haya prestado la asistencia en la que consten,
específicamente, las actividades y funciones realizadas, el año en el que se
han realizado y el número total de horas dedicadas a las mismas.
En el caso de que la entidad no dispusiera de docentes con el requisito de la
experiencia profesional requerida (o esta experiencia fuera menor de la necesaria) y a
efectos de dar cumplimiento a lo previsto en el Art. 29.4 de la Orden ESS/1897/2013, de 10
de octubre, por la que se desarrolla el Real Decreto 34/2008, podrán ser
preseleccionados y posteriormente autorizados docentes que suplan dicha experiencia
profesional con experiencia docente en el ámbito de la unidad de competencia a la que se
asocia dicha formación. Esta circunstancia deberá ser autorizada por parte de la
Dirección General de Formación para el Empleo, siguiendo el procedimiento establecido en
la Guía de Administrativa y Formativa, en el caso de que la acción formativa impartida sea
conducente a la expedición de certificado de profesionalidad.
No será admitida la solicitud de aquella persona que no reúna los requisitos mínimos
de titulación, competencia docente y experiencia profesional establecidos en el certificado
de profesionalidad de referencia.
En cualquier caso, la contratación definitiva de los docentes estará supeditada a la
autorización por parte de la Dirección General de Formación para el Empleo al conllevar la
acción formativa la expedición de Certificados de Profesionalidad.
QUINTA. INFORMACIÓN, DIFUSIÓN Y PUBLICIDAD. INSTANCIAS DE PARTICIPACIÓN.
5.1. Información, difusión y publicidad.
Las Bases de la presente convocatoria se publicarán en el Boletín Oficial de la
Provincia de Cáceres (BOP), con dirección https://bop.dip-caceres.es/.
Igualmente, tanto convocatoria como todos sus anexos, se podrán consultar tanto en
el tablón de anuncios como en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres, dentro del
apartado Ofertas de Empleo, con dirección: https://www.ayto-
caceres.es/ayuntamiento/ofertas-de-empleo/
Además, a efectos informativos, se hará público en la misma dirección de Internet, la
relación de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, provisional y definitivamente, así como la
puntuación del concurso-oposición libre.
Copia
electrónica
autentica
de
documento
papel
-
Nº
de
registro
del
:
-
Fecha:
-
CSV:
15704100753267002266
CVE:
BOP-2025-3114
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 19 de junio de 2025
N.º 0115
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certificación de la empresa donde hayan adquirido la experiencia laboral, en
la que conste específicamente la duración de los periodos de prestación
del contrato, la actividad desarrollada y el intervalo de tiempo en el que se ha
realizado dicha actividad.
• Para trabajadores autónomos o por cuenta propia: Certificación de la
Tesorería General de la Seguridad Social, del Instituto Social de la Marina o de
la mutualidad a la que estuvieran afiliados, en la que se especifiquen los
períodos de alta en la Seguridad Social en el régimen especial
correspondiente y descripción de la actividad desarrollada e intervalo de
tiempo en el que se ha realizado la misma.
• Para trabajadores voluntarios o becarios: Certificación de la organización o
empresa donde se haya prestado la asistencia en la que consten,
específicamente, las actividades y funciones realizadas, el año en el que se
han realizado y el número total de horas dedicadas a las mismas.
En el caso de que la entidad no dispusiera de docentes con el requisito de la
experiencia profesional requerida (o esta experiencia fuera menor de la necesaria) y a
efectos de dar cumplimiento a lo previsto en el Art. 29.4 de la Orden ESS/1897/2013, de 10
de octubre, por la que se desarrolla el Real Decreto 34/2008, podrán ser
preseleccionados y posteriormente autorizados docentes que suplan dicha experiencia
profesional con experiencia docente en el ámbito de la unidad de competencia a la que se
asocia dicha formación. Esta circunstancia deberá ser autorizada por parte de la
Dirección General de Formación para el Empleo, siguiendo el procedimiento establecido en
la Guía de Administrativa y Formativa, en el caso de que la acción formativa impartida sea
conducente a la expedición de certificado de profesionalidad.
No será admitida la solicitud de aquella persona que no reúna los requisitos mínimos
de titulación, competencia docente y experiencia profesional establecidos en el certificado
de profesionalidad de referencia.
En cualquier caso, la contratación definitiva de los docentes estará supeditada a la
autorización por parte de la Dirección General de Formación para el Empleo al conllevar la
acción formativa la expedición de Certificados de Profesionalidad.
QUINTA. INFORMACIÓN, DIFUSIÓN Y PUBLICIDAD. INSTANCIAS DE PARTICIPACIÓN.
5.1. Información, difusión y publicidad.
Las Bases de la presente convocatoria se publicarán en el Boletín Oficial de la
Provincia de Cáceres (BOP), con dirección https://bop.dip-caceres.es/.
Igualmente, tanto convocatoria como todos sus anexos, se podrán consultar tanto en
el tablón de anuncios como en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres, dentro del
apartado Ofertas de Empleo, con dirección: https://www.ayto-
caceres.es/ayuntamiento/ofertas-de-empleo/
Además, a efectos informativos, se hará público en la misma dirección de Internet, la
relación de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, provisional y definitivamente, así como la
puntuación del concurso-oposición libre.
Copia
electrónica
autentica
de
documento
papel
-
Nº
de
registro
del
:
-
Fecha:
-
CSV:
15704100753267002266
CVE:
BOP-2025-3114
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 19 de junio de 2025
N.º 0115
Pág. 14562
