Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata. (BOP-2025-2345)
BOP-2025-2345 Lista provisional de admitidos/as y excluidos/as Plaza Trabajador/a Social
3 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
EXCLUIDOS/AS:
(1) Instancia fuera de plazo
(2) No aportar certificación acreditativa del Centro de Empleo correspondiente
SEGUNDO.- Publicar la misma en el Boletín Oficial de la Provincia, en el tablón de Edictos de
este Ayuntamiento y en la página Web.
TERCERO.- Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de
admitidos ni en la de excluidos, disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del
siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Provincia, para
subsanar los defectos que hayan motivado su no admisión o la omisión simultánea en las listas
de admitidos/as y excluidos/as.
Los/as aspirantes, que dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o aleguen la
omisión justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán
definitivamente excluidos, del proceso selectivo”.
Navalmoral de la Mata, 9 de mayo de 2025
Enrique Hueso Retamosa
ALCALDE-PRESIDENTE
DNI APELLIDOS Y NOMBRE Motivo de
Exclusión
***3922** FIGUERO MONTERO ELISA (2)
***8225** GARCIA BENITEZ MARIA (1)
***1818** MARTIN SOLANA PATRICIA CAROLINA (1)
CVE:
BOP-2025-2345
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 13 de mayo de 2025
N.º 0089
Pág. 10968
(1) Instancia fuera de plazo
(2) No aportar certificación acreditativa del Centro de Empleo correspondiente
SEGUNDO.- Publicar la misma en el Boletín Oficial de la Provincia, en el tablón de Edictos de
este Ayuntamiento y en la página Web.
TERCERO.- Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de
admitidos ni en la de excluidos, disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del
siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Provincia, para
subsanar los defectos que hayan motivado su no admisión o la omisión simultánea en las listas
de admitidos/as y excluidos/as.
Los/as aspirantes, que dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o aleguen la
omisión justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán
definitivamente excluidos, del proceso selectivo”.
Navalmoral de la Mata, 9 de mayo de 2025
Enrique Hueso Retamosa
ALCALDE-PRESIDENTE
DNI APELLIDOS Y NOMBRE Motivo de
Exclusión
***3922** FIGUERO MONTERO ELISA (2)
***8225** GARCIA BENITEZ MARIA (1)
***1818** MARTIN SOLANA PATRICIA CAROLINA (1)
CVE:
BOP-2025-2345
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 13 de mayo de 2025
N.º 0089
Pág. 10968
