Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Trujillo. (BOP-2025-1835)
BOP-2025-1835 Bases Convocatoria 2 plazas Limpiador Mantenedor Piscinas. Plan de Empleo Entidades Locales 2025.
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Sección I - Administración Local
Ayuntamientos
Ayuntamiento de Trujillo
ANUNCIO. Bases Convocatoria 2 plazas Limpiador Mantenedor Piscinas. Plan de
Empleo Entidades Locales 2025.
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE 2
LIMPIADOR/A MANTENEDOR DE PISCINAS, EN VIRTUD DEL PLAN DE EMPLEO
ENTIDADES LOCALES 2025 PARA LA CONCESIÓN DE AYUDAS DESTINADAS A LA
FINANCIACIÓN PARA LA CREACIÓN DE EMPLEO A LAS ENTIDADES LOCALES DE LA
PROVINCIA DE CÁCERES.
PRIMERO.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA
Es objeto de la presente convocatoria la selección para su posterior contratación de dos plazas
de Limpiador/a Mantenedor de Piscinas, por un periodo de 6 meses de duración, una jornada
de trabajo completa y un horario que se adecuará a las necesidades del servicio, de lunes a
domingo, en virtud del Plan de Empleo Entidades Locales 2025, de la Excma. Diputación
Provincial de Cáceres, para la concesión de ayudas destinadas a la financiación para la
creación de empleo a las entidades locales de la provincia de Cáceres. Las retribuciones serán
las establecidas en el Acuerdo por el que se regulan las relaciones laborales entre los
empleados públicos municipales del Ayuntamiento de Trujillo y la Corporación Municipal.
SEGUNDO.- Requisitos
Para tomar parte en este proceso selectivo los aspirantes deberán reunir, a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso de
selección hasta la fecha de contratación, los siguientes requisitos:
Estar en situación de desempleo e inscrito como tal en el Servicio Público de Empleo.
Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57,
del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto
Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.
Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 56.1 c) del TREBEP.
CVE:
BOP-2025-1835
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 14 de abril de 2025
N.º 0072
Pág. 8613
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Ayuntamientos
Ayuntamiento de Trujillo
ANUNCIO. Bases Convocatoria 2 plazas Limpiador Mantenedor Piscinas. Plan de
Empleo Entidades Locales 2025.
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE 2
LIMPIADOR/A MANTENEDOR DE PISCINAS, EN VIRTUD DEL PLAN DE EMPLEO
ENTIDADES LOCALES 2025 PARA LA CONCESIÓN DE AYUDAS DESTINADAS A LA
FINANCIACIÓN PARA LA CREACIÓN DE EMPLEO A LAS ENTIDADES LOCALES DE LA
PROVINCIA DE CÁCERES.
PRIMERO.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA
Es objeto de la presente convocatoria la selección para su posterior contratación de dos plazas
de Limpiador/a Mantenedor de Piscinas, por un periodo de 6 meses de duración, una jornada
de trabajo completa y un horario que se adecuará a las necesidades del servicio, de lunes a
domingo, en virtud del Plan de Empleo Entidades Locales 2025, de la Excma. Diputación
Provincial de Cáceres, para la concesión de ayudas destinadas a la financiación para la
creación de empleo a las entidades locales de la provincia de Cáceres. Las retribuciones serán
las establecidas en el Acuerdo por el que se regulan las relaciones laborales entre los
empleados públicos municipales del Ayuntamiento de Trujillo y la Corporación Municipal.
SEGUNDO.- Requisitos
Para tomar parte en este proceso selectivo los aspirantes deberán reunir, a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso de
selección hasta la fecha de contratación, los siguientes requisitos:
Estar en situación de desempleo e inscrito como tal en el Servicio Público de Empleo.
Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57,
del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto
Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.
Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 56.1 c) del TREBEP.
CVE:
BOP-2025-1835
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 14 de abril de 2025
N.º 0072
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