Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera. (BOP-2025-271)
BOP-2025-271 Bases para la provisión, por el turno libre, mediante el sistema de oposición, de una plaza de funcionario/a de carrera del Excmo. Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera, de Administrativo/a. OEP 2022. Nueva convocatoria.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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dispuesto en el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado
por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, en la Ley 13/2015, de 8 de abril, de
Función Pública de Extremadura, Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del
Régimen Local y demás normativa que resulte de aplicación.
Esta convocatoria cumplirá el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres en el
acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la Constitución, la
Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres así
como la Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia
de género en Extremadura.
3. Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar a
través de Internet en la dirección:
https://jaraizdelavera.sedelectronica.es
Además, a efectos informativos, se hará pública en la misma dirección de internet, la relación
de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, provisional y definitiva y demás actos y tramites de
desarrollo del proceso selectivo.
4. Las competencias y funciones mínimas del puesto a desarrollar (relación no exhaustiva ni
excluyente) serán las siguientes: tareas administrativas, de trámite y colaboración.
Segunda. Requisitos de los/as aspirantes.
1. Para ser admitidos/as a la realización del proceso selectivo, los/as aspirantes deberán
poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el
momento de la contratación los siguientes requisitos de participación:
a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del/a Empleado/a Público/a aprobado por el Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Los/as nacionales de los Estados
miembros de la Unión Europea podrán acceder en igualdad de condiciones que los/as
españoles/as a los empleos públicos.
b) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder en su caso de la edad máxima de
jubilación forzosa.
c) Estar en posesión de la siguiente titulación académica: Titulo de Bachiller o
equivalente.
CVE:
BOP-2025-271
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 22 de enero de 2025
N.º 0014
Pág. 1523
por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, en la Ley 13/2015, de 8 de abril, de
Función Pública de Extremadura, Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del
Régimen Local y demás normativa que resulte de aplicación.
Esta convocatoria cumplirá el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres en el
acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la Constitución, la
Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres así
como la Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia
de género en Extremadura.
3. Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar a
través de Internet en la dirección:
https://jaraizdelavera.sedelectronica.es
Además, a efectos informativos, se hará pública en la misma dirección de internet, la relación
de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, provisional y definitiva y demás actos y tramites de
desarrollo del proceso selectivo.
4. Las competencias y funciones mínimas del puesto a desarrollar (relación no exhaustiva ni
excluyente) serán las siguientes: tareas administrativas, de trámite y colaboración.
Segunda. Requisitos de los/as aspirantes.
1. Para ser admitidos/as a la realización del proceso selectivo, los/as aspirantes deberán
poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el
momento de la contratación los siguientes requisitos de participación:
a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del/a Empleado/a Público/a aprobado por el Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Los/as nacionales de los Estados
miembros de la Unión Europea podrán acceder en igualdad de condiciones que los/as
españoles/as a los empleos públicos.
b) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder en su caso de la edad máxima de
jubilación forzosa.
c) Estar en posesión de la siguiente titulación académica: Titulo de Bachiller o
equivalente.
CVE:
BOP-2025-271
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 22 de enero de 2025
N.º 0014
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