Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Arroyo de la Luz. (BOP-2024-6581)
BOP-2024-6581 Resolución de aprobados/as y requerimiento de documentación original de la convocatoria de una plaza de Peón de Servicios Múltiples.
4 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Expediente n.º: 1039/2023
Resolución de Alcaldía de aprobación de la relación definitiva de aprobados/as y plazo
para presentar documentación
Procedimiento: Convocatoria y Proceso de Selección por Concurso (Ejecución de los Procesos
de Estabilización de Empleo Temporal -Ley 20/2021-)
Asunto: Convocatoria estabilización de una plaza de Peón de Servicios Múltiples
Documento firmado por: Alcaldía, Secretaría.
RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA
En relación al proceso de selección que se sustancia en el Ayuntamiento de Arroyo de la
Luz, para la provisión de UNA PLAZA DE PEÓN DE SERVICOS MÚLTIPLES, vacante en
la Plantilla Orgánica de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Arroyo de la Luz, tras el
anuncio de la convocatoria correspondiente en el B.O.E. núm. 186 de 2 de agosto de 2024, cuya
convocatoria y bases fueron debidamente publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de
Cáceres núm. 0245 de fecha 27 de diciembre de 2022, dentro del marco general de ejecución de
la Oferta especial de Empleo Público de 2022 correspondiente a la tasa adicional para
estabilización de empleo temporal de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Vista la propuesta para la formalización de contrato a la siguiente candidata:
Vista la base duodécima de la convocatoria, y de conformidad con el artículo 21.1.h) de
la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local y el artículo 33 del Reglamento
General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de
Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración General del Estado aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
RESUELVO:
PRIMERO. – Aprobar la propuesta del Tribunal respecto a la contratación de la siguiente
candidata de acuerdo con la lista definitiva de aprobados en el proceso selectivo y constituir
bolsa de trabajo para las personas que hayan quedado como “Reserva “con el único fin de poder
sustituir a la persona que haya sido contratada si se encontrase ausente:
Identidad del Aspirante DNI Puntos Obtenidos
PARRA SALCEDO, ANA BELÉN ***6549** 57
Cód.
Validación:
9SHGEFMMLA5Q5P9FLH4Q4HD6J
Verificación:
https://arroyodelaluz.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
1
de
3
CVE:
BOP-2024-6581
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 19 de diciembre de 2024
N.º 0244
Pág. 27807
Resolución de Alcaldía de aprobación de la relación definitiva de aprobados/as y plazo
para presentar documentación
Procedimiento: Convocatoria y Proceso de Selección por Concurso (Ejecución de los Procesos
de Estabilización de Empleo Temporal -Ley 20/2021-)
Asunto: Convocatoria estabilización de una plaza de Peón de Servicios Múltiples
Documento firmado por: Alcaldía, Secretaría.
RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA
En relación al proceso de selección que se sustancia en el Ayuntamiento de Arroyo de la
Luz, para la provisión de UNA PLAZA DE PEÓN DE SERVICOS MÚLTIPLES, vacante en
la Plantilla Orgánica de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Arroyo de la Luz, tras el
anuncio de la convocatoria correspondiente en el B.O.E. núm. 186 de 2 de agosto de 2024, cuya
convocatoria y bases fueron debidamente publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de
Cáceres núm. 0245 de fecha 27 de diciembre de 2022, dentro del marco general de ejecución de
la Oferta especial de Empleo Público de 2022 correspondiente a la tasa adicional para
estabilización de empleo temporal de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Vista la propuesta para la formalización de contrato a la siguiente candidata:
Vista la base duodécima de la convocatoria, y de conformidad con el artículo 21.1.h) de
la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local y el artículo 33 del Reglamento
General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de
Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración General del Estado aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
RESUELVO:
PRIMERO. – Aprobar la propuesta del Tribunal respecto a la contratación de la siguiente
candidata de acuerdo con la lista definitiva de aprobados en el proceso selectivo y constituir
bolsa de trabajo para las personas que hayan quedado como “Reserva “con el único fin de poder
sustituir a la persona que haya sido contratada si se encontrase ausente:
Identidad del Aspirante DNI Puntos Obtenidos
PARRA SALCEDO, ANA BELÉN ***6549** 57
Cód.
Validación:
9SHGEFMMLA5Q5P9FLH4Q4HD6J
Verificación:
https://arroyodelaluz.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
1
de
3
CVE:
BOP-2024-6581
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 19 de diciembre de 2024
N.º 0244
Pág. 27807
