Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2024-6553)
BOP-2024-6553 Bases convocatoria cobertura en propiedad de una plaza de Coordinador/a de deportes, personal funcionario, sistema oposición, turno libre, oferta de empleo público de 2021.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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ejercicio y en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres,
así como dentro del apartado Ofertas de Empleo https://sede.caceres.es, anuncio en
que aparezcan los resultados finales por orden de puntuación total del proceso de
selección y la propuesta a la Alcaldía sobre la relación de aspirantes aprobados/as y
propuesto/a para su nombramiento, no pudiendo superar estos/as el número de plazas
convocadas, de tal modo que resultará seleccionado/a el/la aspirante que mayor
puntuación haya obtenido y elevará dicha propuesta al órgano competente de la
Corporación para sus efectos.
De producirse empate en dicha clasificación final, éste se dirimirá por
aquel/aquella aspirante que haya obtenido mayor puntuación en el segundo ejercicio de
la oposición, de persistir, se resolvería a favor de quien hubiera tenido mayor puntuación
en el primer ejercicio de la citada fase, de segur existiendo
De persistir el empate se resolverá por orden alfabético, iniciándose el
escalafonamiento por el orden de actuación de apellidos establecido según el sorteo a
que se refiere la base quinta de esta convocatoria.
El/la aspirante propuesto/a para nombramiento presentará ante el Servicio de
Recursos Humanos del Excmo. Ayuntamiento de Cáceres, dentro del plazo de veinte
días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación del resultado final de la
oposición, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y requisitos
que para tomar parte en la misma se exigen en la base segunda de la convocatoria.
a) Fotocopia compulsada del DNI.
b) Fotocopia debidamente compulsada de la titulación académica o resguardo
acreditativo de haber abonado los derechos para la expedición de dicho título, así como
fotocopia compulsada de cualquier otro título o permiso exigido en la convocatoria.
c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a mediante
expediente disciplinario del servicio en ninguna Administración Pública, ni hallarse
inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas, o de no estar sometido/a a sanción
disciplinaria o condena penal que impida en su Estado el acceso a la función pública
para los/as aspirantes que no posean la nacionalidad española
d) Los/as aspirantes extranjeros que sean nacionales de la Unión Europea, y las
personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales
CVE:
BOP-2024-6553
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 18 de diciembre de 2024
N.º 0243
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ejercicio y en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres,
así como dentro del apartado Ofertas de Empleo https://sede.caceres.es, anuncio en
que aparezcan los resultados finales por orden de puntuación total del proceso de
selección y la propuesta a la Alcaldía sobre la relación de aspirantes aprobados/as y
propuesto/a para su nombramiento, no pudiendo superar estos/as el número de plazas
convocadas, de tal modo que resultará seleccionado/a el/la aspirante que mayor
puntuación haya obtenido y elevará dicha propuesta al órgano competente de la
Corporación para sus efectos.
De producirse empate en dicha clasificación final, éste se dirimirá por
aquel/aquella aspirante que haya obtenido mayor puntuación en el segundo ejercicio de
la oposición, de persistir, se resolvería a favor de quien hubiera tenido mayor puntuación
en el primer ejercicio de la citada fase, de segur existiendo
De persistir el empate se resolverá por orden alfabético, iniciándose el
escalafonamiento por el orden de actuación de apellidos establecido según el sorteo a
que se refiere la base quinta de esta convocatoria.
El/la aspirante propuesto/a para nombramiento presentará ante el Servicio de
Recursos Humanos del Excmo. Ayuntamiento de Cáceres, dentro del plazo de veinte
días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación del resultado final de la
oposición, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y requisitos
que para tomar parte en la misma se exigen en la base segunda de la convocatoria.
a) Fotocopia compulsada del DNI.
b) Fotocopia debidamente compulsada de la titulación académica o resguardo
acreditativo de haber abonado los derechos para la expedición de dicho título, así como
fotocopia compulsada de cualquier otro título o permiso exigido en la convocatoria.
c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a mediante
expediente disciplinario del servicio en ninguna Administración Pública, ni hallarse
inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas, o de no estar sometido/a a sanción
disciplinaria o condena penal que impida en su Estado el acceso a la función pública
para los/as aspirantes que no posean la nacionalidad española
d) Los/as aspirantes extranjeros que sean nacionales de la Unión Europea, y las
personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales
CVE:
BOP-2024-6553
Verificable
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http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 18 de diciembre de 2024
N.º 0243
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