Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata
casos y en la forma establecidos por la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, sin perjuicio de que por e!
Tribunal se puedan establecer plazos de reclamaciones o impugnaciones a los resultados
provisionales de cada una de las pruebas.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que puedan presentarse y adoptar
resoluciones criterios o medidas necesarias para el buen orden del proceso de selección en
aquellos aspectos no previstos en estas bases, siendo en todo caso aplicable, para lo no
previsto en la presente convocatoria: el Real Decreto Legislativo 5/12015, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley
13/2015, de 8 de abril de Función Pública de Extremadura, el Decreto 201/1995, de 26 de
diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio
de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura; Real Decreto
364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del
personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de
Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración
General del Estado; Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases de Régimen Local; el Real
Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de
las Disposiciones Legales vigentes en materia de Régimen Local; y demás normas
concordantes de general aplicación.
Plaza de España, 1 ■ Teléfonos: 927 53 01 00 – 927 53 01 04 ■ Fax: 927 53 53 60 ■ 10300 NAVALMORAL DE LA MATA (Navalmoral de la Mata)
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Miércoles, 10 de abril de 2024
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