Sección I - Administración Local. Provincia. Diputación Provincial de Cáceres. (BOP-2024-1769)
BOP-2024-1769 Bolsa de trabajo temporal de Técnico/a de Empleo y Promoción Económica. Convocatoria.
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ÁREA DE GESTIÓN DE RR.HH., SEPEI Y PRL
CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO TEMPORAL DE TÉCNICOS/AS DE EMPLEO Y
PROMOCIÓN ECONÓMICA (SUBGRUPO A2)
BASES
PRIMERA. OBJETO
1.1. Es objeto de la presente convocatoria la constitución de una Bolsa de Trabajo Temporal para la
cobertura de las necesidades de contrataciones temporales o nombramientos de funcionarios interinos
por el procedimiento de concurso-oposición de puestos de Técnico/a de Empleo y Promoción
Económica (Subgrupo A2), según necesidades del servicio, de conformidad con el Reglamento de
Gestión de Bolsas de Trabajo de la Excma. Diputación Provincial de Cáceres y sus Organismos
Autónomos, aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión celebrada el 27 de mayo de 2021
(BOP n.º 142, de 28 de julio).
1.2. El proceso selectivo tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres,
por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres, la Directiva comunitaria de 9 de febrero de 1976 y lo previsto en el
Acuerdo-Convenio por el que se aprueba el III Plan de Igualdad entre mujeres y hombres de la
Diputación Provincial de Cáceres.
1.3. Estos puestos tienen asignadas las retribuciones básicas correspondientes al Subgrupo A2 y
retribuciones complementarias previstas en la Relación de Puestos de Trabajo.
1.4.- Funciones.
1. Diseño e Implantación de políticas activas de empleo que contribuyan al cambio del modelo
productivo de la Provincia.
2. Dinamización, acompañamiento y asesoramiento a empresas.
3. Prospección del Mercado de Trabajo para la implantación empresarial y la generación de
nuevos perfiles profesionales.
4. Aplicación de nuevas metodologías para la Orientación y la Prospección.
5. Acciones de formación y fomento del empleo para la cooperación público- privada.
6. Elaboración de planes de acción y estrategia para el incremento de empleo de calidad y
creación de empresas en la Provincia.
7. Diseño y desarrollo de Planes de Formación Profesional para el Empleo.
8. Conectar las políticas de empleo de la Provincia de Cáceres con los Objetivos de Desarrollo
CVE:
BOP-2024-1769
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 8 de abril de 2024
N.º 0067
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