Ayuntamiento de Torreorgaz
El proceso selectivo tendrá una duración máxima de doce meses, y el primer ejercicio se
celebrará en un plazo máximo de dos meses, contados a partir de la publicación de esta
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los anuncios de la celebración de la prueba y las calificaciones obtenidas por los/as aspirantes,
se harán públicos en la página local, con veinticuatro horas de antelación al menos al comienzo
de los mismos.
Concluido el ejercicio de la oposición y la valoración de méritos, el Tribunal hará pública, en
página corporativa local, la relación de aspirantes presentados y las calificaciones obtenidas, y
los/as aspirantes dispondrán de un plazo de tres días hábiles, contados a partir del siguiente al
de la publicación de la calificación provisional, para hacer reclamaciones.
Resueltas las reclamaciones o transcurrido el plazo establecido sin que hubieran sido
presentadas, el Tribunal elevará al órgano convocante para su publicación en el Boletín Oficial
de la Provincia de Cáceres y en el Tablón Electrónico local la relación de aprobados/as, por el
orden de puntuación alcanzado, con indicación del documento nacional de identidad, así como
la puntuación final alcanzada.
Simultáneamente se publicarán en la página local la relación de aprobados/as con indicación
de las puntuaciones parciales de todas y cada una de las fases del proceso selectivo.
El acto que ponga fin al procedimiento selectivo deberá ser motivado. La motivación de los
actos del Tribunal dictados en virtud de discrecionalidad técnica en el desarrollo de su
cometido de valoración, estará referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las
bases de la convocatoria y podrá ser objeto de la interposición de recurso de alzada ante el
órgano que nombró al Tribunal
El Tribunal no podrá declarar que han superado las pruebas selectivas un número superior de
aspirantes al de plazas convocadas. No obstante lo anterior, siempre que el Tribunal haya
propuesto el nombramiento de igual número de aspirantes que el de plazas convocadas, y con
el fin de asegurar la cobertura de las mismas, cuando se produzcan renuncias de los/as
aspirantes seleccionados/as o cuando de la documentación aportada por los/as aspirantes se
deduzca que no cumplen los requisitos exigidos o por circunstancias sobrevenidas se deduzca
la imposibilidad de incorporación de alguno de los/as aspirantes, antes de su nombramiento o
toma de posesión, el órgano competente podrá requerir del Tribunal relación complementaria
de los/as aspirantes que sigan a los/as propuestos/as para su posible nombramiento como
funcionarios/as de carrera.
Concluido el proceso selectivo, el/la aspirante propuesto/a que hubiera superado el proceso
selectivo dispone de un plazo de veinte días hábiles para que acrediten en los términos
indicados en la convocatoria que cumplen los requisitos exigidos, y serán nombrados
funcionarios/as de carrera mediante Resolución del órgano competente, que se publicará en el
«Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres», con indicación del destino adjudicado.
DÉCIMA.- Presentación de documentación.
En el plazo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente a aquel en que se hiciera
pública la lista definitiva de aspirantes aprobados/as en el Boletín Oficial de la Provincia, el
aspirante propuesto/a aportará los documentos que a continuación se relacionan:
Cód.
Validación:
32XHXMD6LD9H6WKW6GWJ429FK
Verificación:
https://torreorgaz.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
11
de
17
CVE:
BOP-2024-1131
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 5 de marzo de 2024
N.º 0045
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