ordenados según la puntuación obtenida en la fase de concurso de mayor a menor puntuación.
Los llamamientos se realizarán respetando el orden de prelación que vendrá determinado por
la suma de la puntuación obtenida que se establezca en la convocatoria de la bolsa
correspondiente.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en esta Mancomunidad será por
sistema rotativo:
El llamamiento a los candidatos se efectuará por orden de prelación (de mayor a menor) y de
forma rotatoria hasta agotar la bolsa, es decir hasta que no hayan sido todos los componentes
nombrados, éstos no podrán repetir.
La rotación será en el siguiente puesto: Administrativo/s.
Causas de rotación: Bajas por situación de incapacidad temporal, vacaciones,…
La falta de aceptación del nombramiento sin causa justificada o la renuncia al mismo una vez
se haya tomado posesión del puesto a cubrir, supondrá la penalización correspondiente en
bolsa de empleo, salvo que concurra una de las siguientes circunstancias:
-Parto, baja por maternidad o situaciones asimiladas.
-Enfermedad grave que impida la asistencia al trabajo, siempre que se acredite debidamente.
-Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
Esta bolsa de trabajo tendrá una vigencia máxima de 2 años.
Los/as aspirantes propuestos quedarán sujetos, en su caso, al cumplimiento de las
prescripciones contenidas en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, sobre Incompatibilidades del
Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, y demás normativa aplicable.
DÉCIMA. - INCOMPATIBILIDADES.
CVE:
BOP-2024-438
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 26 de enero de 2024
N.º 0019
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