Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cabrero. (BOP-2024-293)
BOP-2024-293 Modificación de las bases por las que se regirá la cobertura de 1 plaza de peón/a de servicios múltiples, dentro del proceso extraordinario de estabilización.
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AYUNTAMIENTO DE CABRERO
BASES POR LAS QUE SE REGIRÁ LA COBERTURA DE 1 PLAZA DE PEÓN/ONA DE
SERVICIOS MÚLTIPLES, DENTRO DEL PROCESO EXTRAORDINARIO DE
ESTABILIZACIÓN, SEGÚN LA LEY 20/2021, DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS
URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL EMPLEO
PÚBLICO.
PRIMERA. OBJETO.
El objeto de las presentes bases es cubrir con carácter definitivo 1 plaza vacante de naturaleza
estructural cubierta temporalmente, con el fin de reducir el empleo temporal en el Ayuntamiento
de Cabrero, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, y a la vista de la
Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio del año 2022, aprobada por decreto de
Alcaldía 2022-0041, de fecha 26 de mayo de 2022, y publicada en el Boletín Oficial de la
Provincia de Cáceres n.º 101, de fecha 30 de mayo de 2022, la cual fue modificada por decreto
de Alcaldía 2022-0080, de fecha 21 de diciembre de 2022, y la modificación se publicó en el
Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres n.º 246, de fecha 28 de diciembre de 2022.
Las presentes bases regulan el proceso selectivo para el acceso, mediante contrato laboral, a 1
plaza de peón/ona de servicios múltiples, en aplicación de la convocatoria extraordinaria de
estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Las características de la plaza vacante son:
Naturaleza: laboral fijo.
Grupo de clasificación: agrupaciones profesionales.
Titulaciones exigibles:
- Educación Primaria, Certificado de Escolaridad o equivalentes.
- Permiso de conducir de la clase B.
- Carné de aplicador/a fitosanitario/a.
PASEO EL CANCHAL CP 10616 TELÉFONO 927 47 81 52 CIF P-1003700-J
Cód.
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Lunes, 22 de enero de 2024
N.º 0015
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