AREA DE PERSONAL, GESTION DE
RRHH, SEPEI Y PREVENCION DE RRLL
BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE DOS PLAZAS DE TECNICOS/AS DE
ADMINISTRACIÓN GENERAL MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN POR PROMOCION INTERNA
PRIMERA. Objeto de la convocatoria.
1.1. Es objeto de la presente convocatoria, a través del sistema de concurso-oposición por promoción
interna, el proceso selectivo para la provisión de dos plazas de la Escala de Administración
General, Subescala Técnica, Clase Técnico Superior, Grupo A, Subgrupo A1, de la Plantilla de
personal funcionario de la Diputación Provincial de Cáceres, dentro del marco general de
ejecución de las Ofertas de Empleo Público de 2022, de conformidad con lo dispuesto en el Texto
Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, y Ley 13/2015, de 8 de abril, de la Función Pública de Extremadura, dictada en su
desarrollo, previa negociación y acuerdo en la Mesa de Negociación de empleados Públicos.
1.2. Este proceso selectivo tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres
por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la
Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la Directiva
2006/54/CE, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de julio, de 2006, artículos 21 y 23 de la
Carta de Derechos Fundamentales de la UE, de 7 de diciembre, de 2000, vinculante desde la entrada
en vigor de Tratado de Lisboa de 17 de diciembre de 2007, en vigor desde el 1 de diciembre de 2009,
el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido del
Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley 13/2015, de 8 de abril, de la Función Pública de
Extremadura y lo previsto en el Acuerdo-Convenio por el que se aprueba el III Plan de Igualdad entre
mujeres y hombres de la Excma. Diputación Provincial de Cáceres.
SEGUNDA. Requisitos de los aspirantes.
2.1. Requisitos generales:
a) Tener nacionalidad española, o la de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea, o
nacionalidad de algún Estado en el que en virtud de los Tratados internacionales celebrados por la
Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as.
También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el/la cónyuge de los/las espa-
ñoles/as y de los/as nacionales de otros Estados Miembros de la Unión Europea, siempre que no es-
tén separados/as de derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separa-
dos/as de derecho, sean menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes. En este su-
puesto, los aspirantes deberán acompañar a su solicitud, el documento que acredite las condiciones
que se alegan.
b) Tener cumplidos los 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Estar en posesión, o en condiciones de obtener en la fecha en que termine el plazo de presenta-
ción de solicitudes, la titulación universitaria de Grado o titulación universitaria equivalente de acuer-
do con lo previsto en el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
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CVE:
BOP-2023-7562
Verificable
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Miércoles, 20 de diciembre de 2023
N.º 0240
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