Sección I - Administración Local. Provincia. Diputación Provincial de Cáceres. (BOP-2023-7553)
BOP-2023-7553 Bases de la convocatoria de dos plazas de Ingenieros/as de Caminos, Canales y Puertos.
30 páginas totales
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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AREA DE PERSONAL, GESTION DE
RRHH, SEPEI Y PREVENCION DE RRLL
para este ejercicio de carácter eliminatorio, resultarán eliminados/as.
Segundo ejercicio: Consistirá en resolver en un tiempo máximo de 150 minutos, dos supuestos
prácticos que planteará el Tribunal inmediatamente antes del comienzo del ejercicio, relacionados con
el contenido del temario y/o las funciones a desarrollar.
El Tribunal elaborará como mínimo cinco supuestos prácticos de los que, mediante sorteo en
presencia de los aspirantes o una representación de los mismos, se determinarán los dos que
conforman este ejercicio.
Para la resolución de este ejercicio se permitirá la asistencia de textos legales oficiales (BOP,
BOE, DOUE …) y no comentados por parte de los/as aspirantes sin perjuicio de que el Tribunal
considere necesario medios materiales auxiliares, que deberá anunciarlo con la antelación suficiente
para que puedan disponer de ellos.
En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones
prácticas que se planteen, la sistemática, la capacidad de análisis, la expresión escrita, y la
justificación de las decisiones adoptadas por aspirante.
En los ejercicios escritos se deberá garantizar el anonimato de los aspirantes.
Los/as interesados/as podrán presentar las reclamaciones que estimen procedentes con
objeto de impugnar las preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los tres días
hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
7.3 La Fase de Concurso, que será posterior a la Fase de Oposición, no tendrá carácter eliminatorio,
y no podrá tenerse en cuenta para superar la Fase de Oposición
La valoración de los méritos no supondrá más de un 40% de la puntuación máxima alcanzable
en el proceso selectivo, de acuerdo con los baremos que figuran a continuación, que se aplicarán a los
aspirantes del proceso selectivo:
Únicamente serán objeto de valoración los méritos alegados en la solicitud de participación en
el proceso selectivos, que consten relacionados en el apartado correspondiente de la instancia y
contraídos hasta el día de publicación del anuncio en el BOE.
A. Titulación: Máximo 0,4 puntos.
Por estar en posesión de titulación de nivel superior a la mínima exigida para el ingreso en
cada uno de los Grupos o de otra titulación de igual nivel a la exigida, conforme al siguiente cuadro:
13
TITULACION MINIMA EXIGIDA TITULOS VALORABLES PUNTOS
GRADO Doctor/a 0,40
Licenciado/a 0,30
Grado 0,30
Master 0,30
DEA 0,30
CVE:
BOP-2023-7553
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 20 de diciembre de 2023
N.º 0240
Pág. 32217
RRHH, SEPEI Y PREVENCION DE RRLL
para este ejercicio de carácter eliminatorio, resultarán eliminados/as.
Segundo ejercicio: Consistirá en resolver en un tiempo máximo de 150 minutos, dos supuestos
prácticos que planteará el Tribunal inmediatamente antes del comienzo del ejercicio, relacionados con
el contenido del temario y/o las funciones a desarrollar.
El Tribunal elaborará como mínimo cinco supuestos prácticos de los que, mediante sorteo en
presencia de los aspirantes o una representación de los mismos, se determinarán los dos que
conforman este ejercicio.
Para la resolución de este ejercicio se permitirá la asistencia de textos legales oficiales (BOP,
BOE, DOUE …) y no comentados por parte de los/as aspirantes sin perjuicio de que el Tribunal
considere necesario medios materiales auxiliares, que deberá anunciarlo con la antelación suficiente
para que puedan disponer de ellos.
En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones
prácticas que se planteen, la sistemática, la capacidad de análisis, la expresión escrita, y la
justificación de las decisiones adoptadas por aspirante.
En los ejercicios escritos se deberá garantizar el anonimato de los aspirantes.
Los/as interesados/as podrán presentar las reclamaciones que estimen procedentes con
objeto de impugnar las preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los tres días
hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
7.3 La Fase de Concurso, que será posterior a la Fase de Oposición, no tendrá carácter eliminatorio,
y no podrá tenerse en cuenta para superar la Fase de Oposición
La valoración de los méritos no supondrá más de un 40% de la puntuación máxima alcanzable
en el proceso selectivo, de acuerdo con los baremos que figuran a continuación, que se aplicarán a los
aspirantes del proceso selectivo:
Únicamente serán objeto de valoración los méritos alegados en la solicitud de participación en
el proceso selectivos, que consten relacionados en el apartado correspondiente de la instancia y
contraídos hasta el día de publicación del anuncio en el BOE.
A. Titulación: Máximo 0,4 puntos.
Por estar en posesión de titulación de nivel superior a la mínima exigida para el ingreso en
cada uno de los Grupos o de otra titulación de igual nivel a la exigida, conforme al siguiente cuadro:
13
TITULACION MINIMA EXIGIDA TITULOS VALORABLES PUNTOS
GRADO Doctor/a 0,40
Licenciado/a 0,30
Grado 0,30
Master 0,30
DEA 0,30
CVE:
BOP-2023-7553
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 20 de diciembre de 2023
N.º 0240
Pág. 32217
