Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Alía. (BOP-2023-3013)
BOP-2023-3013 Aprobación definitiva Reglamento interno Programa Colaborativo Rural "El Silo de Alía".
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EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ALIA (CÁCERES)
DOCUMENTO: REGLAMENTO REGIMEN INTERNO
Número/
tipo expediente: 391/2022
para los fines que les son propios.
5.- A cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y
demás disposiciones concordantes.
Además, los beneficiarios del programa tendrán derecho a:
1.- Recibir formación ocupacional específica y gratuita, adaptada a sus necesidades y
posibilidades personales.
2.- Participar en el proyecto a través de los representantes elegidos, o
mediante aquellos cauces que para tal fin se dispongan.
3.- Recibir de forma periódica información y orientación sobre su rendimiento.
DEBERES:
1.- Respetar la dignidad y el trabajo de las personas relacionadas con el
proyecto, tanto directa como indirectamente.
2.- Cumplir con las obligaciones derivadas del puesto
de trabajo. 3.- Observar las medidas de seguridad e
higiene que se adopten.
4.- Cumplir las órdenes e instrucciones impartidas por los superiores en el
ejercicio de sus funciones.
5.- Cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y
CVE:
BOP-2023-3013
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 11 de mayo de 2023
N.º 0088
Pág. 15412
DOCUMENTO: REGLAMENTO REGIMEN INTERNO
Número/
tipo expediente: 391/2022
para los fines que les son propios.
5.- A cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y
demás disposiciones concordantes.
Además, los beneficiarios del programa tendrán derecho a:
1.- Recibir formación ocupacional específica y gratuita, adaptada a sus necesidades y
posibilidades personales.
2.- Participar en el proyecto a través de los representantes elegidos, o
mediante aquellos cauces que para tal fin se dispongan.
3.- Recibir de forma periódica información y orientación sobre su rendimiento.
DEBERES:
1.- Respetar la dignidad y el trabajo de las personas relacionadas con el
proyecto, tanto directa como indirectamente.
2.- Cumplir con las obligaciones derivadas del puesto
de trabajo. 3.- Observar las medidas de seguridad e
higiene que se adopten.
4.- Cumplir las órdenes e instrucciones impartidas por los superiores en el
ejercicio de sus funciones.
5.- Cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y
CVE:
BOP-2023-3013
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 11 de mayo de 2023
N.º 0088
Pág. 15412
