Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Plasencia. (BOP-2023-1330)
BOP-2023-1330 Bases proceso selectivo para cubrir 1 plaza oficial de Policía Local (funcionario/a de carrera) por concurso-oposición por promoción interna. OEP 2022.
41 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
3.8.- Los aspirantes quedan vinculados a los datos que hayan hecho constar en la solicitud,
pudiendo modificarlos mediante escrito motivado.
CUARTA.- ADMISION DE ASPIRANTES.
4.1.- Son causas de exclusión del proceso selectivo la no acreditación de la documentación
justificativa de la identidad del aspirante o no firmar el Anexo I (Solicitud de instancia). Sin
perjuicio de cualquier otra que se pueda derivar de la concurrencia al proceso selectivo que
determine el no cumplimiento de los requisitos exigidos.
4.2.- Lista provisional de admitidos/as: Expirado el plazo de presentación de instancias, la
Alcaldía dictará resolución, en el plazo máximo de dos meses, declarando aprobada la lista
provisional de admitidos y excluidos.
La resolución, que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, en la página
web institucional https://sede.plasencia.es y en el tablón de edictos del Ayuntamiento,
contendrá la relación alfabética de los aspirantes admitidos y excluidos, así como las causas de
exclusión de estos.
4.3.- Los aspirantes excluidos, así como los omitidos en la relación, dispondrán de un plazo de
DIEZ DIAS HABILES, contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista provisional
de admitidos y excluidos en el B.O.P. de Cáceres, para subsanar los defectos que hayan
motivado su exclusión o su omisión. La publicación se insertará además en la web municipal y
tablón de anuncios. Los aspirantes, que, dentro del plazo señalado, no subsanaren la exclusión
o aleguen la omisión, justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán
definitivamente excluidos del proceso selectivo. Todo ello, según artículo 68 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
4.4- Finalizado el plazo de subsanación de errores, se publicará en la forma descrita
anteriormente, la Resolución elevando a definitiva la lista provisional de admitidos y excluidos,
con inclusión como admitidos de aquellos que fueron excluidos y que hayan subsanado errores
u omisiones.
4.5.- En la resolución aprobatoria de las listas definitivas se determinará el lugar, día y hora del
comienzo de los ejercicios, así como la composición del Tribunal Calificador.
4.6.- Los errores de hecho podrán subsanarse en cualquier momento, de oficio o a petición de
los interesados, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre.
CVE:
BOP-2023-1330
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 7 de marzo de 2023
N.º 0045
Pág. 7110
pudiendo modificarlos mediante escrito motivado.
CUARTA.- ADMISION DE ASPIRANTES.
4.1.- Son causas de exclusión del proceso selectivo la no acreditación de la documentación
justificativa de la identidad del aspirante o no firmar el Anexo I (Solicitud de instancia). Sin
perjuicio de cualquier otra que se pueda derivar de la concurrencia al proceso selectivo que
determine el no cumplimiento de los requisitos exigidos.
4.2.- Lista provisional de admitidos/as: Expirado el plazo de presentación de instancias, la
Alcaldía dictará resolución, en el plazo máximo de dos meses, declarando aprobada la lista
provisional de admitidos y excluidos.
La resolución, que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, en la página
web institucional https://sede.plasencia.es y en el tablón de edictos del Ayuntamiento,
contendrá la relación alfabética de los aspirantes admitidos y excluidos, así como las causas de
exclusión de estos.
4.3.- Los aspirantes excluidos, así como los omitidos en la relación, dispondrán de un plazo de
DIEZ DIAS HABILES, contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista provisional
de admitidos y excluidos en el B.O.P. de Cáceres, para subsanar los defectos que hayan
motivado su exclusión o su omisión. La publicación se insertará además en la web municipal y
tablón de anuncios. Los aspirantes, que, dentro del plazo señalado, no subsanaren la exclusión
o aleguen la omisión, justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán
definitivamente excluidos del proceso selectivo. Todo ello, según artículo 68 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
4.4- Finalizado el plazo de subsanación de errores, se publicará en la forma descrita
anteriormente, la Resolución elevando a definitiva la lista provisional de admitidos y excluidos,
con inclusión como admitidos de aquellos que fueron excluidos y que hayan subsanado errores
u omisiones.
4.5.- En la resolución aprobatoria de las listas definitivas se determinará el lugar, día y hora del
comienzo de los ejercicios, así como la composición del Tribunal Calificador.
4.6.- Los errores de hecho podrán subsanarse en cualquier momento, de oficio o a petición de
los interesados, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre.
CVE:
BOP-2023-1330
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 7 de marzo de 2023
N.º 0045
Pág. 7110