Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Caminomorisco. (BOP-2022-6735)
BOP-2022-6735 Aprobación Bases Estabilización Empleo Temporal
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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AYUNTAMIENTO DE CAMINOMORISCO
(CÁCERES)
6.2. Fase de concurso de méritos:
Servicios prestados (80 puntos máximo)
Se valorarán los servicios prestados como funcionario/a interino/a, laboral temporal,
cualquiera que sea la modalidad del nombramiento interino/contratación temporal o
indefinido no fijo, de acuerdo con el siguiente baremo:
1.- Por cada mes de servicios prestados en la Administración Local convocante
(Ayuntamiento de Caminomorisco) ocupando el puesto o puestos de trabajo correspondiente a
la plaza objeto de la convocatoria, se otorgará 1 punto.
2.- Por cada mes de servicios prestados en la Administración Local convocante
(Ayuntamiento de Caminomorisco) en plazas de igual denominación y del mismo grupo y
subgrupo de titulación que el de las plazas convocadas, se otorgarán 0,33 puntos.
3.- Por cada mes de servicios prestados en cualquier Administración Pública en plazas de
igual denominación y del mismo grupo y subgrupo de titulación que el de las plazas
convocadas, se otorgarán 0,15 puntos.
Los servicios prestados en el Ayuntamiento de Caminomorisco se certificarán de oficio por el
órgano administrativo correspondiente que lo remitirá al Tribunal de Selección y al
interesado/a. En el certificado se especificará el puesto o puestos objetos de la convocatoria.
Los méritos de experiencia se acreditarán para los servicios prestados en otras
Administraciones Públicas mediante certificación expedida por el responsable de la unidad
administrativa en la que hubiera prestados sus servicios, en la cual deberá constar la siguiente
información:
Puesto y funciones realizadas.
-Tipo de vínculo (fijo, temporal, indefinido o fijo de plantilla, formación).
Régimen jurídico de vinculación (laboral, funcionario, estatutario).
Fecha de inicio y de fin de cada una de las vinculaciones.
Total de días de vinculación y régimen de jornada (completa o tiempo parcial y su
porcentaje).
El cómputo de los servicios prestados se efectuará por meses. Para eso, se calculará en cada
apartado del baremo el número total de días y se dividirá entre 30, de tal manera que lo que se
valorará en cada punto será el cociente entero, despreciándose los decimales.
Los servicios prestados durante el período en el que se disfrute de una reducción de jornada
por alguna de las causas legalmente previstas, serán valorados como servicios prestados en
régimen de jornada completa.
______________________________________________________________________________________________
Plaza Libertad, 1 10.620 CAMINOMORISCO (Cáceres) Tf.: 927.435.193
Email: ayuntamiento@caminomorisco.es
CVE:
BOP-2022-6735
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 33374
(CÁCERES)
6.2. Fase de concurso de méritos:
Servicios prestados (80 puntos máximo)
Se valorarán los servicios prestados como funcionario/a interino/a, laboral temporal,
cualquiera que sea la modalidad del nombramiento interino/contratación temporal o
indefinido no fijo, de acuerdo con el siguiente baremo:
1.- Por cada mes de servicios prestados en la Administración Local convocante
(Ayuntamiento de Caminomorisco) ocupando el puesto o puestos de trabajo correspondiente a
la plaza objeto de la convocatoria, se otorgará 1 punto.
2.- Por cada mes de servicios prestados en la Administración Local convocante
(Ayuntamiento de Caminomorisco) en plazas de igual denominación y del mismo grupo y
subgrupo de titulación que el de las plazas convocadas, se otorgarán 0,33 puntos.
3.- Por cada mes de servicios prestados en cualquier Administración Pública en plazas de
igual denominación y del mismo grupo y subgrupo de titulación que el de las plazas
convocadas, se otorgarán 0,15 puntos.
Los servicios prestados en el Ayuntamiento de Caminomorisco se certificarán de oficio por el
órgano administrativo correspondiente que lo remitirá al Tribunal de Selección y al
interesado/a. En el certificado se especificará el puesto o puestos objetos de la convocatoria.
Los méritos de experiencia se acreditarán para los servicios prestados en otras
Administraciones Públicas mediante certificación expedida por el responsable de la unidad
administrativa en la que hubiera prestados sus servicios, en la cual deberá constar la siguiente
información:
Puesto y funciones realizadas.
-Tipo de vínculo (fijo, temporal, indefinido o fijo de plantilla, formación).
Régimen jurídico de vinculación (laboral, funcionario, estatutario).
Fecha de inicio y de fin de cada una de las vinculaciones.
Total de días de vinculación y régimen de jornada (completa o tiempo parcial y su
porcentaje).
El cómputo de los servicios prestados se efectuará por meses. Para eso, se calculará en cada
apartado del baremo el número total de días y se dividirá entre 30, de tal manera que lo que se
valorará en cada punto será el cociente entero, despreciándose los decimales.
Los servicios prestados durante el período en el que se disfrute de una reducción de jornada
por alguna de las causas legalmente previstas, serán valorados como servicios prestados en
régimen de jornada completa.
______________________________________________________________________________________________
Plaza Libertad, 1 10.620 CAMINOMORISCO (Cáceres) Tf.: 927.435.193
Email: ayuntamiento@caminomorisco.es
CVE:
BOP-2022-6735
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 33374
