Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Romangordo. (BOP-2022-6658)
BOP-2022-6658 Convocatoria para la provisión de una plaza de Informador/a-Dinamizador/a Turístico/a. Proceso especial de estabilización de empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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D/Dª
y con domicilio
Dirección de correo electrónico
Teléfono de contacto
con D.N.I. nº
C.P. nº
Ayuntamiento de Romangordo (Cáceres)
Plaza de España, 1, Romangordo. 10359. Cáceres. Tfno. 927576581. Fax. 927576525
AYUNTAMIENTO DE ROMANGORDO (CÁCERES)
C. I. F. P-1016300-D Plaza de España, 1. 10.359–Tfn.927576581-Fax 927576525- romangordo@campoaranuelo.org
- Contra la desestimación presunta del recurso de reposición, y en el plazo de 6 meses a partir
del día siguiente al cumplimiento del plazo de un mes que tiene el Ayuntamiento para la
resolución y notificación del referido recurso de reposición, recurso contencioso-administrativo
ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Cáceres.
- Podrá asimismo interponer cualquier otro recurso que estime pertinente y que convenga a
sus intereses, sin perjuicio, en su caso, de la procedencia del recurso extraordinario de revisión
a que se refieren los artículos 125 y 126 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Formalizado el contrato laboral, en su caso, la Jurisdicción competente para resolver las
controversias que pudieran surgir será la Jurisdicción Social.
El solo hecho de presentar la instancia solicitando tomar parte en este concurso constituye
sometimiento expreso de los/as aspirantes a las bases de la convocatoria que tienen
consideración de Ley reguladora de la misma.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que puedan presentarse y adoptar las
medidas necesarias para el buen orden del concurso en aquellos aspectos no previstos.
BASE DECIMONOVENA. IGUALDAD DE GÉNERO
Sin menoscabo del cumplimiento del principio de igualdad entre hombres y mujeres, en la
redacción de las presentes Bases se ha utilizado el género gramatical masculino con el fin de
designar a todos los individuos, sin distinción de sexos.
ANEXO I
DOCUMENTO DE AUTO BAREMACIÓN DEL CONCURSO DE ESTABILIZACIÓN Y
CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA PLAZA DE INFORMADOR
DINAMIZADOR TURÌSTICO
Datos personales:
EXPONE: Habiéndose publicado con fecha...........................en el Boletín Oficial de la Provincia
de Cáceres la plaza para el acceso a la condición de personal laboral fijo de Informador
Dinamizador Turístico presenta el siguiente AUTO BAREMO donde constan los méritos
alegados para su valoración por el Tribunal Calificador, aportando en mi solicitud copia de la
documentación acreditativa de los mismos:
A. Experiencia profesional:
- A.1. Servicios prestados como personal laboral o funcionario interino en la plaza de
Informador Dinamizador Turístico del Ayuntamiento de Romangordo objeto de
estabilización de la presente convocatoria, a razón de 0,090 puntos por cada mes completo
de servicio, al tratarse de un proceso de estabilización de empleo temporal.
- A.2. Servicios prestados en cualquier Administración Pública Local como personal laboral o
funcionario interino en puestos de trabajo de igual o similar naturaleza a la del objeto de la
presente convocatoria, a razón de 0,020 puntos por cada mes completo de servicio.
Cód.
Validación:
3NTJJWMJJXMSHFQNLLA357LEA
|
Verificación:
https://romangordo.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
16
de
18
CVE:
BOP-2022-6658
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 34740
y con domicilio
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con D.N.I. nº
C.P. nº
Ayuntamiento de Romangordo (Cáceres)
Plaza de España, 1, Romangordo. 10359. Cáceres. Tfno. 927576581. Fax. 927576525
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- Contra la desestimación presunta del recurso de reposición, y en el plazo de 6 meses a partir
del día siguiente al cumplimiento del plazo de un mes que tiene el Ayuntamiento para la
resolución y notificación del referido recurso de reposición, recurso contencioso-administrativo
ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Cáceres.
- Podrá asimismo interponer cualquier otro recurso que estime pertinente y que convenga a
sus intereses, sin perjuicio, en su caso, de la procedencia del recurso extraordinario de revisión
a que se refieren los artículos 125 y 126 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Formalizado el contrato laboral, en su caso, la Jurisdicción competente para resolver las
controversias que pudieran surgir será la Jurisdicción Social.
El solo hecho de presentar la instancia solicitando tomar parte en este concurso constituye
sometimiento expreso de los/as aspirantes a las bases de la convocatoria que tienen
consideración de Ley reguladora de la misma.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que puedan presentarse y adoptar las
medidas necesarias para el buen orden del concurso en aquellos aspectos no previstos.
BASE DECIMONOVENA. IGUALDAD DE GÉNERO
Sin menoscabo del cumplimiento del principio de igualdad entre hombres y mujeres, en la
redacción de las presentes Bases se ha utilizado el género gramatical masculino con el fin de
designar a todos los individuos, sin distinción de sexos.
ANEXO I
DOCUMENTO DE AUTO BAREMACIÓN DEL CONCURSO DE ESTABILIZACIÓN Y
CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DE LA PLAZA DE INFORMADOR
DINAMIZADOR TURÌSTICO
Datos personales:
EXPONE: Habiéndose publicado con fecha...........................en el Boletín Oficial de la Provincia
de Cáceres la plaza para el acceso a la condición de personal laboral fijo de Informador
Dinamizador Turístico presenta el siguiente AUTO BAREMO donde constan los méritos
alegados para su valoración por el Tribunal Calificador, aportando en mi solicitud copia de la
documentación acreditativa de los mismos:
A. Experiencia profesional:
- A.1. Servicios prestados como personal laboral o funcionario interino en la plaza de
Informador Dinamizador Turístico del Ayuntamiento de Romangordo objeto de
estabilización de la presente convocatoria, a razón de 0,090 puntos por cada mes completo
de servicio, al tratarse de un proceso de estabilización de empleo temporal.
- A.2. Servicios prestados en cualquier Administración Pública Local como personal laboral o
funcionario interino en puestos de trabajo de igual o similar naturaleza a la del objeto de la
presente convocatoria, a razón de 0,020 puntos por cada mes completo de servicio.
Cód.
Validación:
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N.º 0248
Pág. 34740
