Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata. (BOP-2022-6624)
BOP-2022-6624 Bases para la provisión de dos plazas de Monitor/a, mediante concurso de méritos correspondiente al , en aplicación de la Ley 20/2021 de 28 de diciembre.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata
Se podrá otorgar puntuación a aquella formación que el tribunal considere que no está
incluida en el apartado anterior y que contribuyan al desarrollo personal y profesional
de los empleados públicos.
Por asistir a cursos o actividades formativas: 2 puntos máximo.
Actividades formativas realizadas de menos de 10 horas y las que no especifiquen
número de horas se valorarán con 0,10 puntos.
Se valorarán con 0,4 puntos porcada 10 horas o cada crédito de cada uno de las demás
actividades formativas presentadas por los/as aspirantes, estableciéndose la equivalencia
de 1 crédito con 10 horas.
Por impartir cursos o actividades formativas o tutorizar alumnado en prácticas: 2 puntos
máximo.
Actividades formativas impartidas de menos de 10 horas y las que no especifiquen
número de horas se valorarán con 0,10 puntos.
Se valorarán con 0,15 puntos por cada 10 horas o por cada crédito de cada uno de las
demás actividades formativas impartidos por los/as aspirantes, estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas.
La valoración de este mérito deberá acreditarse mediante original o copia de la
certificación que exprese que se ha participado como docente en una determinada
actividad formativa y en la que se acrediten las horas impartidas de docencia, no
valorándose las prácticas.
b.3). Titulación: Máximo 5 puntos.
Por estar en posesión de titulación de nivel superior a la mínima exigida y diferente del
requisito de acceso:
Por estar en posesión de enseñanzas deportivas de Ciclo Formativo de Grado
Medio 1,5 punto.
Por estar en posesión de enseñanzas deportivas de Ciclo Formativo de Grado
Superior 3 puntos.
Por estar en posesión de enseñanza deportiva de Grado de Magisterio,
(especialidad Educación Física) 4 puntos.
Por estar en posesión de alguna enseñanza deportiva de Grado de: Ciencias de
la Actividad Física y del Deporte o Ciencias del Deporte Gestión Deportiva, 5
puntos.
NOVENA. - Calificación del proceso selectivo.
Una vez baremados los méritos correspondientes al concurso, el Tribunal calificador
hará pública en el tablón de anuncios, en la página web municipal y en el tablón de
anuncios de la sede electrónica https://aytonavalmoral.sedelectronica.es/info.0 las
Cód.
Validación:
3YZM4GN2PGYPPDR4G4HA4KJ2P
|
Verificación:
https://aytonavalmoral.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
16
de
28
CVE:
BOP-2022-6624
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
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Se podrá otorgar puntuación a aquella formación que el tribunal considere que no está
incluida en el apartado anterior y que contribuyan al desarrollo personal y profesional
de los empleados públicos.
Por asistir a cursos o actividades formativas: 2 puntos máximo.
Actividades formativas realizadas de menos de 10 horas y las que no especifiquen
número de horas se valorarán con 0,10 puntos.
Se valorarán con 0,4 puntos porcada 10 horas o cada crédito de cada uno de las demás
actividades formativas presentadas por los/as aspirantes, estableciéndose la equivalencia
de 1 crédito con 10 horas.
Por impartir cursos o actividades formativas o tutorizar alumnado en prácticas: 2 puntos
máximo.
Actividades formativas impartidas de menos de 10 horas y las que no especifiquen
número de horas se valorarán con 0,10 puntos.
Se valorarán con 0,15 puntos por cada 10 horas o por cada crédito de cada uno de las
demás actividades formativas impartidos por los/as aspirantes, estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas.
La valoración de este mérito deberá acreditarse mediante original o copia de la
certificación que exprese que se ha participado como docente en una determinada
actividad formativa y en la que se acrediten las horas impartidas de docencia, no
valorándose las prácticas.
b.3). Titulación: Máximo 5 puntos.
Por estar en posesión de titulación de nivel superior a la mínima exigida y diferente del
requisito de acceso:
Por estar en posesión de enseñanzas deportivas de Ciclo Formativo de Grado
Medio 1,5 punto.
Por estar en posesión de enseñanzas deportivas de Ciclo Formativo de Grado
Superior 3 puntos.
Por estar en posesión de enseñanza deportiva de Grado de Magisterio,
(especialidad Educación Física) 4 puntos.
Por estar en posesión de alguna enseñanza deportiva de Grado de: Ciencias de
la Actividad Física y del Deporte o Ciencias del Deporte Gestión Deportiva, 5
puntos.
NOVENA. - Calificación del proceso selectivo.
Una vez baremados los méritos correspondientes al concurso, el Tribunal calificador
hará pública en el tablón de anuncios, en la página web municipal y en el tablón de
anuncios de la sede electrónica https://aytonavalmoral.sedelectronica.es/info.0 las
Cód.
Validación:
3YZM4GN2PGYPPDR4G4HA4KJ2P
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Verificación:
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