Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Madroñera. (BOP-2022-6590)
BOP-2022-6590 Bases para la provisión de una plaza de oficial primera electricista como personal laboral fijo mediante concurso, incluidas en la oferta de empleo público extraordinaria para estabilización del empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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EXCMO. AYUNTAMIENTO DE MADROÑERA (CÁCERES)
Plaza de Ramón y Cajal Nº 1, C.P. 10210 – Madroñera (Cáceres)
Tlfn.: 927 31 91 92 / Fax.: 927 31 91 16
profesionales, cuyo contenido esté directamente relacionado con las funciones propios del
cuerpo, escala y subescala o categoría profesional a la que se opta.
Así mismo, se valorarán los cursos de formación, recibos o impartidos, que hayan sido
convocados, impartidos u homologados por los/as agentes anteriores, con contenidos
transversales y complementarios que contribuyan al desarrollo personal y profesional de
los/as empleados/as públicos/as.
Sólo se valorará, ya que sea por asistir o por impartir, una única edición del curso o acción
formativa cuando sean varias coincidentes dentro del mismo año en cuanto a su contenido.
La formación se acreditará mediante diplomas o certificados originales o copia del mismo en
horas y/o créditos.
No obstante, cuando la duración delas actividades formativas venga determinadas en días, el
Tribunal valorará 5 horas por día, de acuerdo con los criterios de proporcionalidad y siempre
que se acrediten claramente los días concretos de celebración de curso.
En caso de que en las acreditaciones de las actividades formativas aportadas figuren tanto las
horas de formación como los créditos, se tendrán en cuenta éstos últimos para su valoración,
siempre y cuando dichas actividades formativas tengas diez o más hora de duración. No se
valorarán los pertenecientes a una carrera universitaria, los de doctorados, las prácticas,
colaboraciones o tutorías, y los diplomas relativos a jornadas, seminarios, simposios y
similares.
Ello, no obstante, el órgano de selección se reserva el derecho de poder exigir al/a aspirante
cualquier documentación complementaria.
La valoración se realizará de acuerdo con el siguiente baremo:
- 1 punto por cada 10 horas de curso relacionados con la categoría profesional hasta
un máximo de 100 horas.
- 0,20 puntos por cada 10 horas de curso de distinta categoría profesional hasta un
máximo de 500 horas.
La valoración de este mérito deberá acreditarse mediante original o copia de la certificación
que exprese que se ha participado como docente en una determinada actividad formativa y en
la que se acrediten las horas impartidas de docencia, no valorándose las prácticas, las
colaboraciones, ni las tutorías.
b.2. Titulación (Máximo 4 puntos).
TITULACIÓN MÍNIMA
EXIGIDA
TITULOS VALORABLES PUNTOS
GRADO Doctor/a 4,00
Cód.
Validación:
3HLCH37EM259JEFLSDS6M3ZWC
|
Verificación:
https://madronera.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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BOP-2022-6590
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 33698
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profesionales, cuyo contenido esté directamente relacionado con las funciones propios del
cuerpo, escala y subescala o categoría profesional a la que se opta.
Así mismo, se valorarán los cursos de formación, recibos o impartidos, que hayan sido
convocados, impartidos u homologados por los/as agentes anteriores, con contenidos
transversales y complementarios que contribuyan al desarrollo personal y profesional de
los/as empleados/as públicos/as.
Sólo se valorará, ya que sea por asistir o por impartir, una única edición del curso o acción
formativa cuando sean varias coincidentes dentro del mismo año en cuanto a su contenido.
La formación se acreditará mediante diplomas o certificados originales o copia del mismo en
horas y/o créditos.
No obstante, cuando la duración delas actividades formativas venga determinadas en días, el
Tribunal valorará 5 horas por día, de acuerdo con los criterios de proporcionalidad y siempre
que se acrediten claramente los días concretos de celebración de curso.
En caso de que en las acreditaciones de las actividades formativas aportadas figuren tanto las
horas de formación como los créditos, se tendrán en cuenta éstos últimos para su valoración,
siempre y cuando dichas actividades formativas tengas diez o más hora de duración. No se
valorarán los pertenecientes a una carrera universitaria, los de doctorados, las prácticas,
colaboraciones o tutorías, y los diplomas relativos a jornadas, seminarios, simposios y
similares.
Ello, no obstante, el órgano de selección se reserva el derecho de poder exigir al/a aspirante
cualquier documentación complementaria.
La valoración se realizará de acuerdo con el siguiente baremo:
- 1 punto por cada 10 horas de curso relacionados con la categoría profesional hasta
un máximo de 100 horas.
- 0,20 puntos por cada 10 horas de curso de distinta categoría profesional hasta un
máximo de 500 horas.
La valoración de este mérito deberá acreditarse mediante original o copia de la certificación
que exprese que se ha participado como docente en una determinada actividad formativa y en
la que se acrediten las horas impartidas de docencia, no valorándose las prácticas, las
colaboraciones, ni las tutorías.
b.2. Titulación (Máximo 4 puntos).
TITULACIÓN MÍNIMA
EXIGIDA
TITULOS VALORABLES PUNTOS
GRADO Doctor/a 4,00
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