13.2. Para lo no previsto en las convocatorias será de aplicación el Real Decreto Legislativo
5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura, la Ley7/1985, de 2 de Abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local; el Real
Decreto Legislativo781/1986, de 18 de Abril, por el que se aprueba el texto refundido de las
disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local; el Real Decreto 896/1991, de 7
de Junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe
ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de Administración Local; el Decreto
201/1995, de 26 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del
Personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura; el Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso
del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de
Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado y demás normas concordantes de general aplicación.
DÉCIMO CUARTA.De las comunicaciones con los candidatos/as
Todos los anuncios y listados serán expuestos en el Tablón de Anuncios del Excmo.
Ayuntamiento de Plasencia y en la web municipal https://sede.plasencia.es (accediendo por
oferta pública de empleo). Los plazos se computarán desde el día siguiente a las
publicaciones.
Igualmente, cualquier comunicación con los aspirantes del procedimiento se llevará a cabo por
esta vía.
Plasencia, 23 de diciembre de 2022
Fernando Pizarro García
ALCALDE
CVE:
BOP-2022-6466
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 28 de diciembre de 2022
N.º 0246
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