de Extremadura, en conexión con la Ley 20/2021, y se realizará a través del sistema de
concurso-oposición.
El procedimiento de selección de los/as aspirantes constará de dos fases:
Oposición: 15 puntos. (60% de la puntuación total)
Concurso: 10 puntos. (40% de la puntuación total)
Fase de Oposición:
En todos los ejercicios escritos se deberá garantizar el anonimato de los aspirantes.
Para superar la fase de oposición se deberá obtener como mínimo 5 puntos sobre la
puntuación máxima de esta fase de 15 puntos, una vez realizada la operación de ponderar los
resultados obtenidos en el ejercicio.
La Fase de Oposición consistirá en la realización de un único ejercicio que se ajustará a las
siguientes precisiones:
Único ejercicio de carácter eliminatorio: consistirá en resolver un supuesto práctico a elegir por
cada opositor/a entre tres supuestos propuestos por el Tribunal, que serán planteados
inmediatamente antes del comienzo del ejercicio y estarán relacionados con el contenido del
temario que aparece en el anexo II de esta Convocatoria.
El tiempo máximo de realización del supuesto práctico será de 90 minutos.
6.2 Fase se concurso
Será posterior a la Fase de Oposición, no tendrá carácter eliminatorio y supondrá un 40% de la
puntuación máxima alcanzable en el proceso selectivo, de acuerdo con los baremos que
figuran a continuación, que se aplicarán a los aspirantes del proceso selectivo.
Serán méritos puntuables a cada aspirante, los contraídos hasta el día de publicación del
anuncio del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Únicamente serán objeto de valoración los méritos alegados en la solicitud de participación en
el proceso selectivo, y que consten relacionados en el apartado correspondiente de la instancia
así como la documentación acreditativa de los mismos de acuerdo con especificado en estas
bases.
A. Servicios Prestados. (7,5 puntos máximo)
A.1 Por cada mes de servicios prestados en la Administración convocante (Excmo.
Ayuntamiento de Guadalupe), ocupando el puesto o puestos de trabajo correspondiente a la
plaza objeto de la convocatoria, desde el 31 diciembre 2017, como contratado/a en régimen
laboral, funcionario/a interino/a o indefinido/a no fijo en el puesto o puestos de trabajo
CVE:
BOP-2022-6432
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 28 de diciembre de 2022
N.º 0246
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