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SEGUNDA. CONDICIONES DE CONTRATACIÓN.
Son funciones del AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A, a título enunciativo y no exhaustivo, las
siguientes:
Apoyo administrativo.
Atención al/a ciudadano/a.
Gestión de archivos.
Tratamiento de textos.
Cumplimentación de documentos.
Cálculo sencillo.
Tramitación de expedientes.
Almacenamiento de datos.
TERCERA. CONDICIONES DE LOS/AS ASPIRANTES.
Para participar en este proceso de selección, de acuerdo con lo establecido en el artículo 56
del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del/a Empleado/a Público/a, aprobado por
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, será necesario reunir las siguientes
condiciones generales, en la fecha que finalice el plazo de presentación de instancias:
a) Ser español/a o ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, sin perjuicio
de lo dispuesto en el artículo 90 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de la función Pública
de Extremadura.
b) Haber cumplido los 16 años de edad y no exceder la edad máxima de jubilación
forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias del puesto.
d) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera
de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las
Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos
o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de
funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban n el caso del
personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser
nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente ni haber
sido sometido/a a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los
mismos términos el acceso al empleo público.
CVE:
BOP-2022-6373
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 27 de diciembre de 2022
N.º 0245
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