Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2022-6066)
BOP-2022-6066 Convocatoria cobertura en propiedad de una plaza de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas, personal laboral, mediante concurso de méritos por el turno libre. Proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal.
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También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el/la cónyuge de
los/las españoles/as y de los/as nacionales de otros Estados miembros de la Unión
Europea, siempre que no estén separados/as de derecho y sus descendientes y
los/as de su cónyuge siempre que no estén separados/as de derecho, sean menores
de 21 años o mayores de dicha edad dependientes.
El acceso al empleo público se extenderá igualmente a las personas incluidas en
el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión
Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación
de trabajadores.
Así como las personas extranjeras con residencia legal en España.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa.
d) Estar en posesión de la titulación universitaria exigida para el ingreso en los
cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A2, de acuerdo con lo previsto en
el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el textorefundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
verificado por el Consejode Universidades a través del cauce procedimental
previsto en el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece
la ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales o haber superado 180
créditos de los tres primeros cursos completos o el primer ciclo de una
Licenciatura, Ingeniería o Arquitectura, a excepción, en este caso, de las
titulaciones que habiliten para el ejercicio de una profesión.
Los aspirantes con titulaciones universitarias obtenidas en el extranjero deberán
acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación o en
su caso del correspondiente certificado de equivalencia, y los aspirantes con titulaciones
no universitarias obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de
la correspondiente credencial de homologación. Este requisito no será de aplicación a
losaspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional,
en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de derecho
comunitario.
e) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquierade las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta
o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso
al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que
desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o
CVE:
BOP-2022-6066
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 20 de diciembre de 2022
N.º 0241
Pág. 27064
los/las españoles/as y de los/as nacionales de otros Estados miembros de la Unión
Europea, siempre que no estén separados/as de derecho y sus descendientes y
los/as de su cónyuge siempre que no estén separados/as de derecho, sean menores
de 21 años o mayores de dicha edad dependientes.
El acceso al empleo público se extenderá igualmente a las personas incluidas en
el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión
Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación
de trabajadores.
Así como las personas extranjeras con residencia legal en España.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa.
d) Estar en posesión de la titulación universitaria exigida para el ingreso en los
cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A2, de acuerdo con lo previsto en
el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el textorefundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
verificado por el Consejode Universidades a través del cauce procedimental
previsto en el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece
la ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales o haber superado 180
créditos de los tres primeros cursos completos o el primer ciclo de una
Licenciatura, Ingeniería o Arquitectura, a excepción, en este caso, de las
titulaciones que habiliten para el ejercicio de una profesión.
Los aspirantes con titulaciones universitarias obtenidas en el extranjero deberán
acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación o en
su caso del correspondiente certificado de equivalencia, y los aspirantes con titulaciones
no universitarias obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de
la correspondiente credencial de homologación. Este requisito no será de aplicación a
losaspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional,
en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de derecho
comunitario.
e) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquierade las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta
o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso
al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que
desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o
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