Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Alcuéscar. (BOP-2022-5985)
BOP-2022-5985 Bases específicas por las que se regirán los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Alcuéscar, para plazas rerivadas de proceso de estabilización de empleo temporal, en virtud de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
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Los Tribunales de selección serán designados por Resolución de la Alcaldía, en las que se
concretarán las personas integrantes de los Tribunales.
En ningún caso pueden formar parte de los órganos de selección:
- El personal que desempeñe cargos de elección o de designación política o los haya
desempeñado en los últimos dos años.
- El personal funcionario interino o laboral temporal.
- El personal eventual.
- El personal directivo profesional.
- Las personas que, en los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria
correspondiente, hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas.
En el supuesto de Especialidades donde no haya suficientes empleados/as públicos/as en el
Ayuntamiento de Alcuéscar, o estos no puedan o no deban estar presentes, si así se considera
por la Alcaldía, se podrá acudir a empleados/as públicos/as de otras Administraciones
Públicas.
SEXTA. Sistema de selección y calificación del proceso selectivo.
El sistema selectivo será el de concurso-oposición.
Fase de oposición. La fase de oposición será previa a la de concurso. La fase de oposición
correspondiente suplente.
Vocales Un/a funcionario/a público/a que posea una titulación igual o
superior a la requerida para la plaza a proveer y pertenecer al
mismo grupo o grupos superiores designado por la Alcaldía y su
correspondiente suplente.
Dos representantes/empleados/as públicos/as de la Diputación
de Cáceres y sus correspondientes suplentes.
Secretario/a El de la Corporación o funcionario/a en quien delegue y su
correspondiente suplente.Tendrá voz y voto.
CVE:
BOP-2022-5985
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 16 de diciembre de 2022
N.º 0239
Pág. 26287
concretarán las personas integrantes de los Tribunales.
En ningún caso pueden formar parte de los órganos de selección:
- El personal que desempeñe cargos de elección o de designación política o los haya
desempeñado en los últimos dos años.
- El personal funcionario interino o laboral temporal.
- El personal eventual.
- El personal directivo profesional.
- Las personas que, en los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria
correspondiente, hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas.
En el supuesto de Especialidades donde no haya suficientes empleados/as públicos/as en el
Ayuntamiento de Alcuéscar, o estos no puedan o no deban estar presentes, si así se considera
por la Alcaldía, se podrá acudir a empleados/as públicos/as de otras Administraciones
Públicas.
SEXTA. Sistema de selección y calificación del proceso selectivo.
El sistema selectivo será el de concurso-oposición.
Fase de oposición. La fase de oposición será previa a la de concurso. La fase de oposición
correspondiente suplente.
Vocales Un/a funcionario/a público/a que posea una titulación igual o
superior a la requerida para la plaza a proveer y pertenecer al
mismo grupo o grupos superiores designado por la Alcaldía y su
correspondiente suplente.
Dos representantes/empleados/as públicos/as de la Diputación
de Cáceres y sus correspondientes suplentes.
Secretario/a El de la Corporación o funcionario/a en quien delegue y su
correspondiente suplente.Tendrá voz y voto.
CVE:
BOP-2022-5985
Verificable
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http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 16 de diciembre de 2022
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