deberán presentar, si fuera posible dentro del plazo de los cinco días hábiles anteriores o, en
todo caso, dentro del plazo de los cinco días hábiles posteriores a la realización de la prueba,
un escrito dirigido al/a presidente/a del Tribunal de Selección comunicando el hecho de la
hospitalización, y adjuntando informe médico que lo demuestre, junto con la solicitud expresa
del deseo de la realización de la prueba.
Su situación quedará condicionada a la superación de los ejercicios que hayan quedado
aplazados, no pudiendo demorarse éstos de manera que se menoscabe el derecho del resto
de los/as aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos razonables, lo que deberá
ser valorado por el Tribunal de Selección y, en todo caso, la realización de las mismas tendrá
lugar antes de la publicación de las listas de aspirantes que han superado el proceso selectivo.
Una vez comenzado el procedimiento de selección, no será obligatoria la publicación de los
sucesivos anuncios de celebración de las restantes pruebas en los Boletines Oficiales. En
dicho supuesto, estos anuncios se harán públicos por el órgano de selección en el tablón de
anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres, así como dentro del apartado
Ofertas de Empleo https://sede.caceres.es, con veinticuatro horas al menos de antelación al
comienzo de las mismas, si se trata del mismo ejercicio, o de cuarenta y ocho si se trata de uno
nuevo.
La duración del proceso de celebración de las pruebas selectivas no será superior a doce
meses. Desde la terminación de una prueba hasta el comienzo de la siguiente deberá
transcurrir un plazo mínimo de setenta y dos horas y un máximo de cuarenta y cinco días.
SEXTA. PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN.
El procedimiento de selección se realizará mediante el sistema de concurso oposición, por el
turno libre, que consistirá en la celebración sucesiva de las fases de oposición y concurso, con
las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que a continuación se especifican.
El contenido de las pruebas guardará relación con los procedimientos, tareas y funciones
habituales de los puestos objeto de la convocatoria.
1. FASE DE OPOSICIÓN:
La fase de oposición que será previa a la de concurso, constará de dos ejercicios, siendo
ambos de carácter obligatorio y eliminatorio.
La normativa aplicable a los ejercicios de la oposición será la vigente en el momento de
publicar la resolución en la que se determine el lugar, fecha y hora del comienzo del primer
CVE:
BOP-2022-5945
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 15 de diciembre de 2022
N.º 0238
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