Ayuntamiento de Carbajo
- Tipo de vínculo (fijo, temporal, indefinido no fijo de plantilla, formación).
- Régimen jurídico de vinculación (laboral, funcionario, estatutario).
- Fecha de inicio y de fin de cada una de las vinculaciones.
- Total de días de vinculación y régimen de jornada (completa, tiempo parcial).
El cómputo de los servicios prestados se efectuará por meses. Para eso, se calculará en el número
total de días y se dividirá entre 30, de tal manera que lo que se
valorará en cada punto será el cociente entero, despreciándose los decimales.
Los servicios prestados durante el período en el que se disfrute de una reducción de jornada por
alguna de las causas legalmente previstas, serán valorados como servicios prestados en régimen de
jornada completa.
Los servicios prestados por el personal específicamente nombrado a tiempo parcial serán
valorados con la consiguiente reducción.
B Titulación Académica, que supondrán como máximo un 1 punto, valorándose:
Por la posesión de titulaciones académicas o profesionales oficiales de nivel superior, a la requerida
como requisito en esta convocatoria
- Título de licenciatura o título universitario, o Grado: 1 punto.
-Título de diplomatura universitaria o titulado en Ciclo de Formación Profesional de Grado Superior:
0,40 punto.
- Título de Bachiller Superior o título en Ciclo de Formación Profesional de Grado Medio, o
titulación de estudios equivalentes: 0,20 puntos.
No se valorarán los títulos académicos imprescindibles para la obtención de otros de nivel
superior.
Los méritos por títulos académicos se acreditarán mediante la presentación de la copia auténtica
de la titulación correspondiente o en su defecto por certificado del Centro expedidor
C Formación, que supondrá un máximo de 0,60 puntos, valorándose:
Por los cursos de formación recibidos, que hayan sido convocados, impartidos u homologados por el
Instituto Nacional de Administración Pública, por otros Institutos de Administración Pública o por
organizaciones sindicales u otros agentes promotores dentro del marco del Acuerdo de Formación
para el empleo de las Administraciones Públicas, Universidades y colegios profesionales,
Administraciones Públicas, orientados al desempeño de funciones en el cuerpo o escala o en la
categoría profesional a la que se desea acceder, valorables a juicio del Tribunal por guardar relación
con las funciones propias del puesto de trabajo objeto de la convocatoria,
- Actividades formativas realizados 0,021 puntos por cada hora de actividad formativa. -
Los méritos por cursos de formación y especialización realizados se acreditarán mediante copia
auténtica de la titulación, diploma o certificados de asistencia
Las puntuaciones serán hechas públicas mediante su inserción en el Tablón de Anuncios del
Ayuntamiento y página web, pudiéndose formular alegaciones frente a la valoración de los méritos en
el plazo de tres días desde su publicación
OCTAVA. Calificación
A los aspirantes que hayan superado la fase de oposición se les aplicará la puntuación obtenida
en la fase de concurso, siendo esta suma la puntuación final
En caso de empate de puntuaciones, el orden se establecerá:
- Mayor Puntuación en la Fase de Oposición
De persistir el empate, se resolverá por sorteo
NOVENA. Relación de Aprobados, Acreditación de Requisitos Exigidos y Nombramiento
Una vez terminada la fase de selección, los Tribunales harán pública la relación de aspirantes por
orden de puntuación en la sede electrónica de este Ayuntamiento [http://carbajo.sedelectronica.es] y,
Ayuntamiento de Carbajo
Plza. España, 1, Carbajo. 10511 (Cáceres). Tfno. 927592037. Fax: 927592017
Cód.
Validación:
6P66ZRYPKC6EP2TES5GSNRZG9
|
Verificación:
https://carbajo.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
5
de
10
CVE:
BOP-2022-5916
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 14 de diciembre de 2022
N.º 0237
Pág. 25473