Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Villanueva de la Vera. (BOP-2022-5901)
BOP-2022-5901 Convocatoria para la provisión de una plaza de Peón de Servicios Múltiples mediante concurso. Plan de estabilización empelo.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Administración
publica
Categoría
laboral
% jornada Fecha
de
inicio
Fecha
fin
Total meses Puntuación
otorgada por
el aspirante
TOTAL PUNTOS POR EXPERIENCIA
B. FORMACIÓN: (TOTAL 4 PUNTOS MAXIMO)
La valoración se realizará de acuerdo con el siguiente baremo general:
Se valorarán la posesión de titulaciones académicas o profesionales oficiales
de nivel igual o superior, distintas a la requerida para el acceso al cuerpo,
escala o categoría correspondiente 1 punto.
Por los cursos de formación recibidos o impartidos, en el marco del Acuerdo de
Formación para el empleo o de los Planes para la Formación Continua del
Personal de las Administraciones Públicas orientados al desempeño de funciones
en el cuerpo o escala o en la categoría profesional a la que se desea acceder
(máximo 3 puntos). Valorables a juicio del Tribunal por guardar relación con las
funciones propias del puesto de trabajo objeto de la convocatoria, siempre que
tengan una duración mínima de 10 horas 0,005puntos por hora
Los cursos valorados por créditos tendrán una equivalencia de 1 crédito = 10
horas.
CVE:
BOP-2022-5901
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 13 de diciembre de 2022
N.º 0236
Pág. 25366
publica
Categoría
laboral
% jornada Fecha
de
inicio
Fecha
fin
Total meses Puntuación
otorgada por
el aspirante
TOTAL PUNTOS POR EXPERIENCIA
B. FORMACIÓN: (TOTAL 4 PUNTOS MAXIMO)
La valoración se realizará de acuerdo con el siguiente baremo general:
Se valorarán la posesión de titulaciones académicas o profesionales oficiales
de nivel igual o superior, distintas a la requerida para el acceso al cuerpo,
escala o categoría correspondiente 1 punto.
Por los cursos de formación recibidos o impartidos, en el marco del Acuerdo de
Formación para el empleo o de los Planes para la Formación Continua del
Personal de las Administraciones Públicas orientados al desempeño de funciones
en el cuerpo o escala o en la categoría profesional a la que se desea acceder
(máximo 3 puntos). Valorables a juicio del Tribunal por guardar relación con las
funciones propias del puesto de trabajo objeto de la convocatoria, siempre que
tengan una duración mínima de 10 horas 0,005puntos por hora
Los cursos valorados por créditos tendrán una equivalencia de 1 crédito = 10
horas.
CVE:
BOP-2022-5901
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 13 de diciembre de 2022
N.º 0236
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