Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Tiétar. (BOP-2022-5813)
BOP-2022-5813 Convocatoria y Bases del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal.
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Sección I - Administración Local
Ayuntamientos
Ayuntamiento de Tiétar
ANUNCIO. Convocatoria y Bases del proceso extraordinario de estabilización de
empleo temporal.
Resolución de Alcaldía de fecha 02/12/2022 del Ayuntamiento de Tiétar por la que se aprueban
las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo
temporal por concurso.
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía de fecha 02/12/2022, las bases y la
convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para
cubrir las plazas vacantes en el Ayuntamiento de Tiétar, mediante sistema de concurso, se
abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día
siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial del Estado. Se adjuntan las
bases reguladoras que regirán la convocatoria:
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA Y PROCESO DE ESTABILIZACIÓN.
PRIMERA. OBJETO DE LA CONVOCATORIA.
El objeto de las presentes Bases es la regulación de los procedimientos que regirán la
convocatoria del concurso de méritos de personal laboral correspondiente a la oferta
excepcional de Empleo Público de Estabilización de Empleo Temporal del Ayuntamiento de
Tiétar, amparada en la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción
de la temporalidad en el empleo público.
En el Anexo I de la presente Resolución se detallan las plazas incluidas en la oferta
excepcional de estabilización de empleo temporal que se aprobaron mediante la Resolución de
Alcaldía de fecha 23 de mayo de 2022, (BOP N.º 100 de 26 de mayo de 2022).
El proceso selectivo del Concurso de méritos correspondiente a la Oferta de Empleo Público de
Estabilización de Empleo Temporal, se ha de realizar garantizando el cumplimiento de los
principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, recogidos, asimismo, en los
artículos 55.1 y 2 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
CVE:
BOP-2022-5813
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 7 de diciembre de 2022
N.º 0233
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